Mes compétences :
Comptabilité générale
Comptabilité analytique
Contrôle de gestion
Gestion budgétaire
Informatique de gestion
Gestion prévisionnelle
Modélisation
Gestion des ressources humaines
Fiscalité
Droit social
Entreprises
SSC TANGER
- Directeur Administratif et Financier
2014 - maintenant- Garantir la bonne gestion administrative et financière de l’entreprise. Contrôler la bonne exécution de la stratégie et des procédures définies avec la direction générale.
- Définir les principales orientations des systèmes de contrôle.
- Mettre en place les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting à la direction.
- Garantir la fiabilité des comptes de l'entreprise et l'établissement des documents financiers et comptables en conformité avec la législation.
- Superviser les équipes comptables dans le respect des délais et des procédures.
- Élaborer le budget et le plan de l'entreprise en conformité avec les choix stratégiques de la direction générale.
- Élaborer les plans de financement de l'entreprise et valider les budgets de trésorerie répondant aux besoins de financements externes.
- Suivre la situation de la trésorerie, analyser les écarts constatés par rapport aux prévisions.
- Définir et suivre la politique de crédit.
- Organiser les conseils d'administration, les assemblées générales dans le respect des obligations légales.
- Contrôler les engagements juridiques de l'entreprise (assurances, sous-traitance) en centralisant et validant l'ensemble des contrats établis.
- Veiller au respect de la législation, assurer une veille juridique, conventionnelle.
- Valider les choix fiscaux avec les experts (fiscaliste, commissaire aux comptes, auditeur), assurer les relations avec les services fiscaux.
- Garantir le respect des obligations sociales et de la législation en vigueur.
- Superviser les services administratifs du personnel (paie, contrats de travail, dossiers du personnel).
- Superviser les recrutements, la gestion de carrière, la formation.
- Piloter l'implantation de nouveaux outils de gestion.
SE BORDNETZE MOROCCO
- FINANCE MANAGER
2013 - 2014- Supervisé l'ensemble des fonctions comptabilité, Transite, trésorerie, fiscalité et communication financière. Piloté la stratégie financière et budgétaire de l’entreprise, la politique d'investissement.
- Encadrer les collaborateurs et les services en charge des activités financières et comptables.
- Participer à l’élaboration du budget et le plan de l'entreprise en conformité avec les choix stratégiques de la direction générale.
- Garantir la fiabilité du reporting mensuels et trimestriels, analyser les écarts par rapport à l’année précédente.
- Produire les états financiers destinés aux actionnaires et les instances légales.
- Veiller à l’application des procédures groupe et normes comptables et analyser les conséquences fiscales.
- Valider les arrêtés comptables et les principaux choix en matière de clôture.
- Valider les choix fiscaux avec les commissaires aux comptes et les auditeurs.
- Anticiper les besoins en financement externes à court et moyen terme, élaborer les plans de financement, valider les budgets de trésorerie.
- Analyser, avec le trésorier, les suivis de trésorerie et les écarts constatés par rapport aux prévisions.
- S’assurer de l'existence et de l'efficacité de mesures destinées à réduire l'exposition aux risques.
2011 - 2013- Superviser et contrôler l'ensemble des opérations comptables courantes ainsi que les clôtures mensuelles.
- Sécuriser la production des états comptables et financiers : bilan, compte de résultat, annexes... ainsi que la fiscalité courante.
- Superviser et contrôler le processus de construction budgétaire, l’analyse des écarts et valider les actions correctives.
- Mettre en place des outils de pilotage pour le suivi de l'activité et élaborer des tableaux de bord permettant d'exploiter les données financières.
- Superviser et contrôler le reporting mensuel interne.
- Superviser et contrôler les actions du service trésorerie.
- Mener à bien toute analyse spécifique à la demande de la direction.
- Assurer la collaboration avec les collègues de même service et de même département.
- Respecter les normes et procédures internes et les normes imposées par le groupe
- Contribuer à l’amélioration des procédures
- Assister le Directeur financier à animer l’équipe financière et favoriser l'échange de bonnes pratiques.
- Mettre en œuvre des actions de motivation des collaborateurs
- Proposer les actions de développement des collaborateurs
AUTOMOTIVE WIRING SYSTEMS MOROCCO (Tanger)
- RESPONSABLE CONTROLE DE GESTION
2010 - 2011- Piloter le processus d’élaboration des budgets.
- Aider la direction dans l'orientation et le suivi de la stratégie qu'elle s'est fixée.
- Participer à la définition des objectifs et anticipe les résultats.
- Etablir le schéma directeur des budgets.
- Exercer en permanence une surveillance des indicateurs de gestion mis en place pour évaluer l'activité de l'entreprise, et fournit les informations à la direction.
- Apprécier les causes et les effets des écarts identifiés entre les objectifs et les réalisations.
- Proposer à la direction des actions correctives à mettre en oeuvre.
AUTOMOTIVE WIRING SYSTEMS MOROCCO
- CONTROLEUR INTERNE
2010 - 2010- Préparer le questionnaire de contrôle interne pour toutes les activités de la Société et le mettre en place selon un planning préalablement agréé.
- Informer la hiérarchie sur la fiabilité de l’information financière.
- Proposer des recommandations pour fiabiliser les données financière.
- Vérifier l’existence de procédures adéquates et simples gérant toutes les activités de la Société.
- Identifier les anomalies de contrôle interne et en informer les responsables concernés.
- Assurer le bon suivi des rapports avec la maison mère, en matière de Contrôle Interne.
- Participer activement à la préparation et au déroulement des audits externes.
- Planifier et exécuter des audits internes selon un calendrier annuel.
- Auditer de façon continue les systèmes d’information de la Société, en matière d’intégrité des données et de leur circulation.
- Veiller au respect des lois et réglementations en vigueur.
INDO MAROC
- Responsable Administratif et Financier (Controler)
2006 - 2010- Suivie et clôture mensuelle de la comptabilité générale et analytique.
- Élaboration des reporting mensuels.
- Contrôle des charges par rapport au budget par département.
- Élaboration du budget annuel.
- Élaboration des liasses fiscales.
- Gestion des ressources humaine.
INDO MAROC
- Responsable Département Comptabilité et Contrôle de Gestion
2003 - 2005- Suivie et clôture mensuelle de la comptabilité générale et analytique.
- Préparation des données pour les reporting mensuels.
- Préparation du compte d’exploitation mensuel.
- Élaboration des liasses fiscales.
INDO MAROC
- Responsable Département Comptabilité et Contrôle de Gestion pole industriel
2001 - 2002- Suivie et clôture mensuelle de la comptabilité générale et analytique.
- Élaboration des reporting mensuels.
- Contrôle des charges par rapport au budget par département.
- Élaboration du budget annuel.
DANIATEX
- Contrôle de gestion et calcule des coûts de production
1995 - 2001- Elaboration d’un système d’information comptable.
- Suivi des calcule des coûts de production prévisionnels.
- Suivi des calcule des coûts de production réel.
Buerto Beni
- Responsable administratif et financier
1993 - 1995
Formations
ISCAE (Institut Supérieur De Commerce Et D'Administration Des Entrprises) (Casablanca)
Casablanca1987 - 1992FINANCE ET COMPTABILITE
- Comptabilité générale
- Comptabilité analytique
- Contrôle de gestion
- Gestion prévisionnelle
- Gestion budgétaire
- Gestion de production
- Gestion des ressources humaines
- Recherche opérationnelle
- Marketing
- Organisation
- Politique générale