Molina NOU

En résumé

Entreprises

• Ziegler - Employée de transit

  Bruxelles 2013 - maintenant - Gestion des enlèvements et livraisons à l’import et à l’export messagerie
  - Gestion administrative des commandes
  - Préparation de listes de chargement du frêt
  - Gestion des avis de souffrance
  - Calcul des offres de prix ponctuelles et relance clients

• Apec - Chargée de Développement Clients

  Paris 2013 - 2013 - Préparation et contrôle des dossiers clients
  - Suivi contrôle qualité (tableaux de suivi, mises à jour des bases de données)

• Manpower - Assistante d'agence & Chargée de recherche et de recrutement

  Nanterre cedex 2011 - 2012 Travail dans plusieurs agences : Haguenau, Brumath, Saverne, Geispolsheim
  Rédaction et publication des annonces sur les différents jobboards
  - Sourcing, tri des dossiers de candidature, pré-sélection des candidats
  - Convocation aux entretiens, réalisation des entretiens individuels
  - Organisation et animation des entretiens collectifs
  - Rédaction de synthèses et comptes-rendus aux clients
  - Intégration des nouveaux arrivants et veille au bon déroulement de leurs missions
  - Prise de commandes des clients, réponse aux besoins des clients
  - Immatriculation des candidats et préparation des dossiers intérimaires
  - Mise en place des prestations, gestion des absences et remplacement des salariés
  - Etablissement des contrats, DUE, extrait de casier judiciaire
  - Planification des visites médicales, des formations et des entretiens de suivi de période d’essai
  - Préparation et contrôle des dossiers clients et salariés en vue d’un audit
  

• O2 Home Service - Assistante d'exploitation et gestion des ressources humaines

  2010 - 2011 o2 Kid, Strasbourg
  Rédaction et publication des annonces sur les différents jobboards
  - Sourcing, tri des dossiers de candidature, pré-sélection des candidats
  - Convocation aux entretiens, réalisation des entretiens individuels
  - Organisation et animation des entretiens collectifs
  - Intégration des nouveaux arrivants et veille au bon déroulement de leurs missions
  - Immatriculation des candidats et préparation des dossiers
  - Mise en place des prestations, gestion des absences et remplacement des salariés
  - Etablissement des contrats, DUE, extrait de casier judiciaire
  - Planification des visites médicales, des formations et des entretiens de suivi de période d’essai
  - Préparation et contrôle des dossiers clients et salariés en vue d’un audit
  

Formations

• IFCE (Strasbourg)

  Strasbourg 2011 - 2012 DEES Ressources Humaines
  
  en alternance

• IFCE (Strasbourg)

  Strasbourg 2011 - 2012

• IESA

  Strasbourg 2008 - 2010 BTS Assistant de Manager
  
  en alternance

• Université Marc BLOCH

  Strasbourg 2006 - 2007 Licence d'anglais
  
  1ère année

• Robert SCHUMAN HAGUENAU

  Haguenau 2004 - 2006 Baccalauréat Sciences et Technologies Tertiaires

Réseau

• Christel AGUILAR

• Sabine OSSWALD