Mes compétences :
Ressources humaines
Relations sociales
Conduite de projet
Recrutement développement RH
Management
Droit du travail
Piloage de la masse salariale controle de gestion
Entreprises
Bourbon
- Responsable RH Corporate
Paris2007 - maintenantGénéraliste RH - Groupe international
Missions transverses: recrutement - GPEC- Mobilité internationale
Gestion directe d'une population de 120 personnes + expatriés
Rattachement hiérachique DRH
BOURBON- Division remorquage
- Responsable service RH
2001 - 2007Organisation et supervision du service RH central après restructuration
Finaliser la mise en place du SIRH paye gestion du personnel
Gestion de la formation
Veille juridique - suivi des contentieux
Société périmètre grand sud + filiales en Afrique
- - Responsable RH- Généraliste
1996 - 2001- Plan de formation
- Recrutement
- Mise en place SIRH Gestion des temps
- Mise en place SIRH Administration du personnel et gestion de la formation
- Suivi des contentieux et veille juridique
- Suivi des IRP
Généraliste RH - Management d'équipe 4 personnes
Cabinet d'expertise Comptable
- Responsable pôle social
Paris1995 - 1996Chargé de dossier en révision + spécialisation en paye et droit du travail
Mise en place d'un SIRH (paye et administration du personnel)
Organisation du pôle social
Filiale d'un groupe international
- Chargé de recrutement - Responsable Gestion du personnel commercial
1994 - 1995Recrutement - Gestion RH
Cabinet d'expertise Comptable
- Chargé de Dossier puis Responsable Pôle social
Paris1986 - 1992Supervision et révision comptable
Organisation et gestion du pôle social
Conseil et suivi de contentieux social