Mes compétences :
Business Development
Soft Skills
Team Management
Entreprises
1995
- Responsable d'équipe
2019 - maintenantManagement d'une équipe de 12 conseillers clientèles
Federer, animer et dynamiser son équipe
Agir dans le respect des procédures internes
Organiser les tâches quotidiennes de son équipe
Accompagner, écouter, former et faire évoluer son équipe
Avoir le sens du service et atteindre l'objectif permanent de la satisfaction du client
Avoir la culture du résultat orientée performance et atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs