Mes compétences :
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Recrutement
Entreprises
Mairie de Roubaix
- Conseillère en insertion socioprofessionnelle
2014 - 2015- gérer administrativement l'atelier chantier d'insertion de la ville et l'ensemble de l'activité "contrat aidé",
- coordonner et animer l'activité "contrats aidés" de la ville conformément aux partages des compétences établis avec la direction générale de l'accès à l'emploi,
- participer aux recrutements et à l'intégration des personnes en contrat aidé,
- réaliser l'accompagnement socio-professionnelle des salariés en contrat aidé,
- établir des partenariats avec différents organismes de formation.
Pôle Emploi
- Conseillère en insertion professionnelle
Paris2013 - 2014- Définir le projet individuel avec la personne (emploi, création d'entreprise, formation, ...) et proposer des actions (réunions thématiques, offres d'emploi, ...)
- Conseiller la personne dans ses démarches, effectuer le suivi des actions et lui proposer des axes d'évolution
- Identifier les besoins et attentes d'employeur en matière de recrutement, gestion des compétences, formation, ... et définir des modalités de collaboration
- Actualiser la documentation professionnelle (évolutions réglementaires, lieux ressources, ...) et la mettre à disposition du public
- Identifier la nature de la demande et analyser les besoins de la personne (évolution professionnelle, formation, insertion, ...)
- Éléments de base en droit du travail
- Méthodes d'élaboration de projet professionnel
- Législation de la formation continue
- Techniques de conduite d'entretien
- Techniques commerciales
- Utilisation d'outils bureautiques (traitement de texte, tableur,...)
AFPA
- Conseillère en insertion professionnelle
Montreuil2013 - 2013Titre professionnelle de conseillère en insertion professionnelle
Initiative Lille Métropole Nord (Anciennement VNEI)
- Assistante de direction
2002 - 2013- Concevoir et rédiger des courriers, rapports, notes, ...
- Traiter et transmettre les décisions, les notes de service, les contrats en interne et en externe
- Organiser les déplacements du responsable et des membres de l'équipe
- Préparer et organiser les réunions (convocations, préparation des dossiers, réservation de salles, ...)
- Effectuer la frappe de documents, le traitement du courrier et la gestion des messages électroniques
- Techniques de secrétariat
- Méthodes de classement et d'archivage
- Modalités d'accueil
- Techniques de prise de notes
- Normes rédactionnelles
- Techniques de gestion administrative
- Utilisation d'outils bureautiques (traitement de texte, tableur,...)
- Instruire et suivre des dossiers professionnels (constitution, synthèse, mise à jour de fichier, ...)
- Concevoir des outils de suivi d'activité de la structure, des tableaux de bord et les mettre à jour
- Actualiser les informations professionnelles et réglementaires et procéder à l'archivage, au classement des documents
- Veille documentaire
- Planifier et organiser des opérations de communication, des manifestations évènementielles
- Réaliser le suivi administratif des dossiers du personnel et organiser la logistique des recrutements et des formations
- Établir les commandes de matériel, de fournitures, de consommables et vérifier la conformité des livraisons
- Organiser et suivre les conditions d'exécution de contrats de maintenance bureautique
- Coordonner l'activité d'une équipe
Immersion à l'agence Pôle Emploi de Wattrelos
⦁ Information, orientation et montage des dossiers de financements de formation,
⦁ Accompagnement au retour à l’emploi des usagers sortants de formation.