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Nancy BEOLET GUIBET

NANTES

En résumé

En lien étroit avec les collaborateurs que nous accompagnons, mon rôle est d'apporter mon expertise dans l'optimisation de leurs outils en ligne, E-CV, profil numérique notamment, mais aussi et surtout de bâtir ou d'optimiser l'E-réputation, Image de Marque virtuelle de ces personnes afin de les rendre visibles et "attractives" pour les recruteurs potentiels.
Cela passe par un travail d'analyse approfondie puis de préconisations adaptées et individualisées.
Une excellente manière pour moi de continuer à appuyer les salariés en transition professionnelle tout en capitalisant sur mon expérience globale en Ressources Humaines : recrutement, accompagnement, reclassement, bilan de compétences.
Depuis 13 ans, ce métier continue de m'apporter épanouissement professionnel et personnel tout en me permettant de me renouveler!

Mes compétences :
Animation d'ateliers
Accompagnement individuel
Accompagnement collectif
Conseil en image
Personal branding
Bilan de compétences
Conseil RH

Entreprises

  • Lee Hecht Harrison Altedia - Consultante Expertise Image de Marque/Personal Branding Spécialist

    2018 - maintenant • Echange avec les collaborateurs en transition professionnelle via les outils de conférence en ligne Skype ou Webex
    • Echange avec les consultants référents, notamment sur les projets professionnels
    • Ciblage, analyse et évaluation des points forts du candidat pour faire ressortir ses talents en l'asssociant à la démarche
    • Optimisation du CV et E-CV
    • Conseil et maximisation du profil numérique sur les réseaux sociaux
    • Animation de webinars et ateliers thématiques spécifiques à cette expertise
    • Veille numérique en vue de mettre à jour les connaissances dans le domaine, de maintenir un haut niveau d'expertise et de fournir des mises à jour bien documentées aux services internes
    • Mise à jour régulière des connaissances des systèmes de suivi des candidatures (A.T.S.) et des systèmes de gestion du contenu (C.M.S.)
    • Développement et suivi des relations avec les recruteurs et employeurs pour maintenir une bonne connaissance des tendances du marché de l'emploi national
  • Lee Hecht Harrison Altedia - Consultante en Transitions Professionnelles

    2005 - 2018 Accompagnement :
    • Orientation et conseil des salariés en amont des dispositifs et durant leur mise en œuvre : P.D.V./P.S.E./C.S.P.
    • Définition et validation des projets professionnels : tests, bilans de compétences
    • Mise en place et optimisation des outils de communication et de l’E-visibilité : CV, profils réseaux…
    • Préparation aux entretiens de recrutement et simulations
    • Mise en place de cursus de formation personnalisés : évaluation des besoins, recherche des formations et organismes, prise de contact. Relation avec les O.P.C.A pour la mise en place des co-financements
    • Animation de formations et ateliers thématiques
    • Pilotage en tant que référente sur des missions de petits volumes, suivi administratif des dossiers et rapports

    Relations sociales :
    • Communication et intervention en amont auprès des I.R.P. (Instances Représentatives du Personnel) et des salariés
    • Préparation et animation des comités de pilotage avec les I.R.P., membres du CE, du CHST et de la Direction

    Recrutement :
    • Recensement et collecte des besoins auprès des entreprises, rédaction et diffusion multicanale des offres
    • Réception des candidatures et sélection des candidats
    • Réalisation des entretiens et comptes-rendus clients
    • Développement et promotion des prestations auprès des entreprises et collectivités du bassin d’emploi
    • Organisation et animation de forums et jobdatings

    Habilitations et outils :
    • Talent Q, SOSIE, IRMR, HEXA 3D
    • Réseaux sociaux, Jobboards et bases de données : Linkedin, Viadéo, Apec, Indeed, Astrée, Altédia Territoires

    Principaux secteurs d’intervention :
    • Industrie Pharmaceutique : PFIZER, IPSEN, BMS, PIERRE FABRE, SERVIER, MSD, TEVA, CLARINS,
    • Commerce, transports, logistique : Groupe RAPP, Groupe MIM, ANDRE, BATA, AIR France, FRAIKIN, HERTZ

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau