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Nathalie MORIVAL

NEUILLY SUR SEINE

En résumé

Toutes mes expériences ont développé mes capacités d’adaptation à des environnements professionnels variés et mes qualités d’ouverture d’esprit et d’organisation. Elles m’ont amenées à définir un nouveau projet professionnel qui reste en adéquation avec mon parcours scolaire d’assistante de gestion.
Discrétion, rigueur et un bon relationnel sont les compétences dont je fais preuve au quotidien et que je désire mettre au profit d'une entreprise qui saura me faire confiance !

Mes compétences :
Assistante gestion de la paie et du personnel

Entreprises

  • Grant Thornton France - Gestionnaire de paies

    NEUILLY SUR SEINE 2016 - maintenant Saisie des éléments variables jusqu'à l'édition des bulletins, d'un portefeuille multi-conventionnel composé d'environ 27 dossiers pour 250 paies.
    - Charges sociales, DSN, etc.
    - Contact et conseil clientèle.

  • Leroy Merlin - Assistante en paie et du personnel

    Lezennes 2016 - 2016 Etablissement des contrats de travail, saisie des éléments variables (absences), déclaration des accidents du travail sur net entreprise, attestations de salaire, suivi des remboursements de la CPAM pour la Subro, les cotisations sociales, bilan social, DSN, certificat de travail, suivi des pointages et des CP. PV des réunions DP/CE, suivi des visites médicales.

  • AFIBEL - Employée de bureau

    1998 - 2016

Formations

  • IFOCOP-Villeneuve D'Ascq

    Villeneuve D'Ascq 2015 - 2016 Titre enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles niveau III IFOCOP Villeneuve d’Ascq

    La communication avec les salariés afin de répondre au mieux aux questions qu'ils se posent. Etablir les contrats, suivre le temps de travail, les absences. Ce qui m'a permis de saisir les éléments variables de la paie. Cette formation m'a permis de comprendre tout le processus de la paie. C'est des fonctions qui me plaisent et j'espère trouver un emploi dans ce domaine !
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