Mes compétences :
Banque de détail
Gestion de sinistres
Tutorat
Formation
Contrôle interne
Développement commercial
Assurance
Gestion de la production
Management
Entreprises
Groupe BRED
- Spécialiste IARD
Paris2015 - maintenant
MMA
- Collaborateur d'Agence
LE MANS CEDEX 92014 - 2015Cabinet RIVIER * Commercial (solutions MMA ou Courtage) :
* Canaux : Agence, téléphone, rebond sur les simulations internet, ;
* Domaines : IARD, Santé/Prévoyance (individuelle et collective), ;
* Cibles : Particuliers, Professionnels, Association ;
* Pilotage, gestion et suivi de la Production de l'agence et des flottes automobiles, contrôle interne, ;
* Suivi des tableaux de bord qualité et mise en place de solutions curatives, mise en place de tableaux de suivi de gestion production et sinistre, ;
* Encadrement de 2 collaborateurs. ;
Macif
- Cadre Technique d'Assurance - Service Assistance Technique
Niort2013 - 2014* Assistance technique du réseau commercial niveau 1 et 2 et du service Production :
* Traitement des demandes de dérogation aux conditions de souscription des contrats professionnels, études de risques hors normes, ;
* Mise à jour des aides mémoires en ligne, ;
* Gestion et tarification des flottes automobiles ;
* Contrôle interne sur le respect des conditions d'acceptation et de souscription, analyse des résultats, propositions et mise en place d'axes d'amélioration, ;
* Préparation et animation de formation techniques et commerciales jeunes embauchés (2 roues, Loisirs, Diversification Prévoyance et Produits Financiers), ;
* Missions ponctuelles d'encadrement (remplacement de manager ou cellules spécifiques). ;
Macif
- Téléconseillère Production
Niort2011 - 2013* Réception d'appels production, traitement de la demande initiale et rebond commercial (objectifs quantitatifs dépassés de (150% à 300% selon les contrats), ;
* Participation aux campagnes d'appels sortant portant sur l'offre bancaire Bleu Anis, ;
* Tutorat jeunes embauchés et conseillers titulaires : accompagnement dans la montée en compétence technique et commercial, double écoute, mise en place d'axe de progression, suivi et reporting au manager. ;
Harmonie Technologie
- Responsable RH et Administratif
PARIS2008 - 2009 * Recrutement (sourcing et approche directe) en fonction des besoins détectés par le service commercial, ;
* Conduite des entretiens et intégration des nouveaux collaborateurs, ;
* Mise à jour des cv et préparation des ingénieurs aux entretiens clients, ;
* Participation à la construction des réponses à appels d'offres avec le service commercial. ;
Harmonie Technologie
- Chargée d'Affaires Grands Comptes
PARIS2007 - 2008* Détection de besoins (prospection téléphonique, entretien des partenariats éditeurs, veille sur les appels d'offre publique), ;
* Rédaction de propositions commerciales, participation aux réponses à appels d'offres et soutenances, ;
* Suivi des propositions et négociation, finalisation et suivi avec les services achats et opérationnels. ;