Mes atouts: une première expérience managériale réussie, la maîtrise de la complexité et l'adaptabilité internationale. Je parle français, allemand, anglais et espagnol.
Mes attentes professionnelles: Attrait pour l'encadrement d'équipe, les ressources humaines et la finance. Mobilité: Europe, Amérique du Nord et Australie. Importance de la dimension internationale des tâches et/ou de l'entreprise dans laquelle je travaille.
Mon expérience: depuis 2005 chez TOTAL Allemagne, j'ai été promu en juin 2008 chef du service Contrôle de Gestion à la direction du réseau allemand. Depuis septembre 2013, je suis en mobilité internationale à la holding de TOTAL à Paris.
Je suis motivé par les défis, la résolution de problèmes, la rationalisation des tâches et l'international. J'attache la plus grande importance à la motivation de mon équipe et prends énormément de plaisir à l'exercice du management, et notamment à la résolution de conflit.
Mes compétences :
Gestion du personnel
Industrie
Gestion de projet
Management
Credit management