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Noëmie RENAUD

Neuilly-sur-Seine

En résumé

Créé en 1976 et coté à la bourse de Londres depuis avril 2001, PageGroup (Michael Page International Plc) compte aujourd’hui 153 bureaux répartis dans 34 pays et rassemble plus de 5 000 collaborateurs qui conseillent et accompagnent leurs clients et candidats dans la recherche de solutions adaptées.

En France, PageGroup recrute à tous les niveaux d’expérience, du dirigeant au technicien, à travers les marques suivantes : Page Executive, Michael Page, Michael Page Interim Management, Page Personnel.

Page Personnel, entité de PageGroup, est l’un des acteurs majeurs du recrutement temporaire et permanent en France.
Page Personnel offre une expertise globale à travers ses 20 divisions spécialisées : Accueil & Services, ADV & Import Export, Achats & Logistique, Assistanat, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Comptabilité & Finance, Digital, Marketing & Communication, Distribution & Commerce, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Informatique, Ingénieurs & Techniciens, Juridique & Fiscal, Public & Parapublic, Ressources Humaines et Santé, Restauration.

Page Personnel s’appuie sur un réseau national de plus de 280 consultants et 19 bureaux en France.

Mes compétences :
Gestion de projet
Relationnel
Recrutement
Étude de marché
Marketing
Vente B2B

Entreprises

  • Page Personnel - Consultante

    Neuilly-sur-Seine 2016 - maintenant
  • Page Personnel - Chargée de recrutement

    Neuilly-sur-Seine 2015 - 2016 - Identification des besoins
    - Recherche de profils sur base de données internes et cvthèques
    - Rédaction et diffusion d’annonces d’emploi
    - Qualification téléphonique des candidats
    - Participation et retranscription des entretiens de candidats
    - Réalisation de contrôle de références auprès d’anciens employeurs
  • Manpower - Assistante recherche

    Nanterre cedex 2014 - 2015 Contrat de professionnalisation :
    - Sourcing sur logiciels internes et CVthèques
    - Création et mise en ligne d'annonces
    - Tri, sélection candidats
    - Pré-qualification téléphonique des candidats
    - Rédaction de synthèses
    - Mise à jour des dossiers
    - Accueil physique et téléphonique
  • ABMI - Chargée de recrutement - Stagiaire

    Saint Priest 2014 - 2014 Stage :
    - Interface avec les ingénieurs d'affaires pour la définition des besoins (métiers de l'ingénierie produit, process et installations Industrielles).
    - Recherche de profils (sourcing CVthèques et mise en ligne d'annonces).
    - Pré-qualifications téléphoniques des candidats.
    - Organiser les entretiens.
    - Suivi des candidats rencontrés.
    - Mise en forme de dossiers de compétences.
    - Participation aux salons et forums régionaux.
  • Groupe Partnaire RH - Assistante d'agence

    Orléans 2013 - 2013 Stage :
    - Accueil des candidats dans l'agence
    - Recrutement : entretien, proposition de candidature...
    - Classement et relance des bons d'heures
    - Relance disponibilité salariés et candidats
  • PIMENT Intérim - Consultante en recrutement

    NANTES 2013 - 2013 Stage :
    - Recrutement : Analyse des postes à pourvoir, sourcing (rédaction d'offres d'emploi, mise en place de relations écoles, mise à jour de la base de données intérimaires et candidats…), sélection des candidats, entretiens téléphoniques et physiques.
    - Commercial : Études des cibles, prospection téléphonique, prise de commandes clients, mise en place d'actions de fidélisation…
  • Casa Gracia - Chargée de relation clients

    2012 - 2012 Ce stage c'est déroulé en Espagne à Barcelone dans un hôtel.
    Pendant 7 semaine j'ai travaillé à la réception, ma mission consistait à :
    - veiller au bon déroulement du séjour des clients
    - résoudre leur problème et répondre à leur questions
    - renseigner sur l'environnement de l’hôtel
    - enregistrer les clients arrivants
  • Italcar - Hôtesse d'accueil

    2011 - 2011 réceptionniste à l'accueil de cette entreprise qui vend des voitures Fiat. Je dirigeais les appels vers différents services mais je m'occupais aussi de la gestion de l'accueil.

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