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Education nationale
- Psychologue EN
2018 - 2020
Intervention en établissement scolaire du 2d degré et en Centre d'Information et d'Orientation (CIO).
Mes missions: l'accueil, le conseil en orientation scolaire/professionnelle mais aussi la contribution au bien-être et à la réussite de tous les publics accompagnés, notamment les élèves à besoins éducatifs spécifiques. Collaboration avec l'équipe du CIO et les équipes éducatives au sein des établissements scolaires, ainsi qu'avec les familles.
Mes outils: entretiens individuels, bilans psychologiques avec passation de tests tels que WISC, aider à la construction du projet d'orientation, participer à la lutte contre le décrochage scolaire et les diverses formes d'inégalité.
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Foyer de vie et de progrès ADAPEI - Auxonne
- Psychologue
2016 - 2016
- soutien aux équipes éducatives,
- apports cliniques dans la réflexion autour des accompagnements,
- supervision individuelle des salariés
- animation de 10 groupes de travail/ équipes sur "comment transformer la "peur" en pratique adaptée-raisonnée?"
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APEI Saint Claude (39)
- Consultante RPS
2015 - 2015
Dans le cadre d'une enquête sociale sur les RPS:
- audition des salariés, tout niveau hiérarchique
- synthèse des auditions
- diagnostic de la situation problématique
- préconisations
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La Croisée des Chemins, 71 - Adefo, 21...
- Analyseuse des pratiques professionnelles
2014 - maintenant
- Animation d'un groupe de 12 personnes inter équipes ou équipe
- Analyse de situations de travail afin d'affirmer la posture professionnelle
- Apports théorico-pratiques adaptés
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IRTESS DE BOURGOGNE
- Directrice de mémoire
2014 - maintenant
- Accompagnement de l'étudiant dans le développement de ses postures professionnelles en vue de conscientiser sa pratique et de l'adapter en fonction du cadre de référence, de ses valeurs professionnelles et personnelles.
- Accompagnement méthodologique à la rédaction du mémoire de fin d'étude.
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GRETA - IRTESS ....
- Psychologue du travail
2007 - maintenant
- Recrutement des futurs stagiaires / salariés en formation (tout statut)
- Entretien de sélection
- Réorientation du candidat
- Synthèse écrite et orale de la décision prise par le binôme du jury puis par le jury plénière.
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Mairie de Dijon, et autres entreprises, 21
- Coach professionnel
2005 - maintenant
- Accompagnement individualisé de cadres d’entreprise, de salariés en formation, d’apprentis…, afin de rendre leur pratique professionnelle plus efficiente
- Situer la demande (gestion mentale de l’environnement ou de l’activité)
- Description de l’activité et sa problématique
- Explicitation de l’activité
- Recherche systémique d’un diagnostic pertinent
- Proposition d’un programme d’actions correctives ou de renforcement
- Mise en place de critères d’évaluation
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CFA La Noue, 21
- Chargée de mission « conception de fiches métiers concernant les métiers d’art »
2004 - 2004
- Recueil des informations à partir de différents supports (internet, documents écrits, institutions…)
- Entretiens d’explicitation, avec les professionnels, de leur pratique,
- Identification des métiers, des activités, des emplois, des compétences sociales et professionnelles…
- Rédaction des fiches en fonction des différents publics concernés
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CFA de la pharmacie
- Ingénieur formation « construction modulaire de parcours individuels de formation
2004 - 2007
- Mise en place d’un partenariat entre 3 centres de formation bourguignons pour créer et développer un dispositif innovateur de Formation Ouverte A Distance, destiné à des baccalauréats professionnels, relevant du Ministère de l’Education et de l’Agriculture, afin de permettre la poursuite d’un parcours de formation pour des apprentis en difficultés scolaires ou non:
- Echange et formalisation de la pratique professionnelle des formatrices,
- Création des modalités d’individualisation sous forme de scénarii pédagogiques motivants,
- Rédaction des contenus à mettre en ligne,
- Choix des supports informatiques adaptés pour les parcours et mise en ligne.
- Mise en réseau d’un ensemble d’outils pédagogiques
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CFA La Noue, Longvic et détachement à la Chambre des métiers, service apprentissage, 21
- Consultante en ressources humaines
2003 - 2003
- Mise en place d’une action de partenariat interconsulaire visant à promouvoir le développement des contrats d’apprentissage et de qualification pour le CFA La Noue :
- Accueil et orientation des jeunes recherchant une entreprise pour leur contrat de formation
- Information et conseils auprès des entreprises concernant les contrats d’apprentissage (droit de la formation professionnelle, modalités d’accès à la fonction de maître d’apprentissage, formations existantes, recrutement jeunes…)
- Gestion des fichiers des offres et demandes de formation
- Prospection et suivi des offres de formation en Bourgogne et départements limitrophes
- Bilan qualitatif et quantitatif de cette action de partenariat inter consulaire
- Cette action a permis une augmentation de 40 % de contrats signés par rapport aux autres années.
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IRTESS, CFA de la Pharmacie , SJ Formation, SB Formation, Lycée le Castel, Université de Bourgogne,
- Consultante - Formatrice
1998 - maintenant
- Entretiens individuels de pré-orientation professionnelle des personnes en instance de reconnaissance de la qualité de Travailleur handicapé
- Accompagnement personnalisé à la recherche d’emploi (individuel ou en groupe) des personnes (chômeurs longue durée, jeunes sans qualification, travailleurs handicapés, cadres)
- Suivi de l’intégration des salariés et de leurs activités professionnelles réalisées en entreprise
- Conception et animation des cours de communication écrite et orale, techniques de recherche d’emploi, en psychologie, management opérationnel…
- Intervention en milieu social, tertiaire et industriel
- Conception des contenus (jeux de rôle, études de cas, cours),
- Animation et mise en place de jeux de rôles filmés pour développer les compétences et aptitudes.
