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Olivier BALDACHINO

PARIS

En résumé

Les Relations Institutionnelles regroupent l'ensemble des relations qu'une organisation entretient avec les institutions, les politiques et les pouvoirs publics en général. A travers cette activité, je valorise l'image de l'entreprise que je représente auprès des élus et des décideurs publics. Avec énergie et convictions, j'apporte toute la lumière sur les enjeux de la distribution d'électricité, secteur régulé, dans un paysage énergétique devenu concurrentiel et complexe.

Mon atout majeur, c'est mon côté "boîte à idées". Curieux et prompt à réagir, je m'enrichis de toutes les suggestions pour conduire ma réflexion et avancer. Mon domaine de prédilection est le marketing relationnel.
Ce métier que j'exerce avec passion nécessite une forte capacité d'adaptation, à communiquer et à innover. Il me nourrit intellectuellement et me permet de rencontrer des personnalités brillantes et attachantes.

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Mes compétences :
Communication
Electricité
gaz
Lobbying
Management
Management de transition
Marketing
Marketing relationnel
Meeting
Politique
Relationnel
Relations publiques
Adobe Photoshop

Entreprises

  • ERDF GrDF - Chef de Cabinet, Responsable des Relations Institutionnelles

    2005 - 2009 > Dans une fonction de direction, emploi rattaché au Directeur
    > Contexte externe : ouverture totale du marché des énergies
    > Contexte interne : filialisation, management de transition

    - Assurer les activités de Cabinet : appui auprès du Directeur territorial dans la prise de décision stratégique, animation du comité de coordination territorial réunissant les représentants métiers, pilotage de la veille et suivi des dossiers sensibles des collectivités, organisation et coordination de la communication de crise et des relations avec les médias.

    - Diriger les relations institutionnelles : conception et mise en oeuvre des actions et des réseaux visant à faciliter les relations entre la structure et son environnement (auprès des parlementaires et institutionnels), construction des plans de marketing relationnel.

    - Développer la communication : veille à la qualité et la cohérence des formes et des contenus de communication interne et externe au service de la stratégie fixée par les têtes de filiales. Élaboration des plans de communication afin d'assurer la promotion de l'identité et de l'image de marque d'ERDF et de GrDF.

    - Expert économie concessionnaire : garant de l'application des textes et des délais, négociation annuelle du montant des participations, validation du suivi des paiements.

  • Gaz Réseau Distribution France (GrDF) Paris - Responsable des relations sociales

    2002 - 2005 > Dans une fonction d'expertise, emploi rattaché au DRH,
    > Contexte externe : renouvellement concession gaz ville de Paris
    > Contexte interne : fermeture de sites, remaillage des activités

    - Assurer un lien permanent avec les organisations syndicales : conception et animation d'une veille sur le climat social, jalonnement des négociations, organisation des élections de représentativité et des IRP.

    - Conseiller et assister le management opérationnel : gestion de l'accueil des nouveaux arrivants, conseils juridiques (Code du travail, Statut, accords locaux), audit sur l'application des normes (affichages obligatoires, tenue des recueils), instruction des dossiers disciplinaires, attribution des aides au logement.

    - Conduire la gestion du personnel, en mode décentralisé : suivi des dossiers individuels (mise en oeuvre des aides à la mobilité, avancement, rémunération, départ en inactivité) et préparation des IRP.

  • RTE - Réseau Transport Electricité - Consultant Ressources Humaines

    2000 - 2002 > Dans une fonction d'expertise, emploi rattaché au DRH
    > Contexte externe : structuration du marché des énergies
    > Contexte interne : filialisation, management de transition

    - Accompagner le changement : conception et pilotage d'un plan de formation dédié, réorganisation des fonctions RH et communication, appui auprès de la direction dans la phase de négociation des nouveaux accords locaux.

    - Conseiller, dans une démarche de création de service relation client (grands comptes) : mise en place d'un code de bonne conduite destiné à protéger les informations commercialement sensibles.

    - Piloter l'ensemble du processus opérationnel de recrutement.

  • RTE

    2000 - 2002

  • Crédit Lyonnais - Conseiller clientèle

    1996 - 1999 - Réalisation des opérations bancaires courantes, renseignement, information, orientation de la clientèle, vente des prestations bancaires, placement des produits financiers (assurance vie, plan épargne logement...), montage des dossiers de prêts (immobiliers, étudiants, consommation...).

    - Fidélisation de la clientèle à travers des partenariats avec les grandes écoles et conduite des actions de démarchage auprès de segments de haut de panier.

Formations

  • IAE

    Paris maintenant

  • Institut D'Etudes Politiques

    Paris 2007 - 2008 Modules de perfectionnement lobbying & communication de crise

  • Institut D'Administration Des Entreprises

    Paris 2002 - 2004

  • Université Aix - Marseille III (Aix En Provence)

    Aix En Provence 1998 - 1999 DEA droit des affaires, droit communautaire, droit social

  • Lycée Maurice Genevoix (Marignane)

    Marignane 1996 - 1998 BTS Force de vente
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