Menu

Olivier NAMBLARD

MAINXE

En résumé

Mes compétences :
Portfolio Administration
Accounts Receivable
Audit

Entreprises

  • Société MCA - Responsable agence et Bureau d'étude pour le département de la Charente

    2018 - maintenant * Management des équipes : conducteurs de travaux (4 personnes), bureau d'étude et siège social Charente-Maritime (6 personnes) : 52 maisons livrés depuis octobre 2018.
    * Gestion des litiges clients et fournisseurs
    * SAV : actions de mise en place du service et suivi, avec le recrutement d'une assistante dédiée. Gestion avec les sous-traitants jusqu'à la levée des réserves.
    * Gestion des marchés : gestion des marges
    * Administration des ventes : (contrôles et acceptations, dessins (permis de construire), métrés, plans d'exécutions).
  • Société MCA - Responsable agence et Bureau d'étude pour le département de la Charente

    2018 - maintenant * Management des équipes : conducteurs de travaux (4 personnes), bureau d'étude et siège social Charente-Maritime (6 personnes) : 52 maisons livrés depuis octobre 2018.
    * Gestion des litiges clients et fournisseurs
    * SAV : actions de mise en place du service et suivi, avec le recrutement d'une assistante dédiée. Gestion avec les sous-traitants jusqu'à la levée des réserves.
    * Gestion des marchés : gestion des marges
    * Administration des ventes : (contrôles et acceptations, dessins (permis de construire), métrés, plans d'exécutions).
  • Société MCA - Responsable agence et Bureau d'étude pour le département de la Charente

    2018 - maintenant * Management des équipes : conducteurs de travaux (4 personnes), bureau d'étude et siège social Charente-Maritime (6 personnes) : 52 maisons livrés depuis octobre 2018.
    * Gestion des litiges clients et fournisseurs
    * SAV : actions de mise en place du service et suivi, avec le recrutement d'une assistante dédiée. Gestion avec les sous-traitants jusqu'à la levée des réserves.
    * Gestion des marchés : gestion des marges
    * Administration des ventes : (contrôles et acceptations, dessins (permis de construire), métrés, plans d'exécutions).
  • Société MCA - Responsable agence et Bureau d'étude pour le département de la Charente

    2018 - maintenant * Management des équipes : conducteurs de travaux (4 personnes), bureau d'étude et siège social Charente-Maritime (6 personnes) : 52 maisons livrés depuis octobre 2018.
    * Gestion des litiges clients et fournisseurs
    * SAV : actions de mise en place du service et suivi, avec le recrutement d'une assistante dédiée. Gestion avec les sous-traitants jusqu'à la levée des réserves.
    * Gestion des marchés : gestion des marges
    * Administration des ventes : (contrôles et acceptations, dessins (permis de construire), métrés, plans d'exécutions).
  • Société PHENIX EVOLUTION - Responsable d'agence de la région ouest

    2014 - 2018 Développement de l'agence d'Angoulême par l`ouverture d'une agence satellite à Bordeaux et à La Roche sur Yon.
    Développement du chiffre d'affaire (800 K EUR à 2200 K EUR : 125 chantiers livrés en 2017) et du personnel (de 6 à 14 personnes, dont 4 conducteurs de travaux).
  • Société PHENIX EVOLUTION - Responsable d'agence de la région ouest

    2014 - 2018 Développement de l'agence d'Angoulême par l`ouverture d'une agence satellite à Bordeaux et à La Roche sur Yon.
    Développement du chiffre d'affaire (800 K EUR à 2200 K EUR : 125 chantiers livrés en 2017) et du personnel (de 6 à 14 personnes, dont 4 conducteurs de travaux).
  • Mca - Responsable d'agence

    2014 - maintenant
  • Société PHENIX EVOLUTION - Responsable d'agence de la région ouest

    2014 - 2018 Développement de l'agence d'Angoulême par l`ouverture d'une agence satellite à Bordeaux et à La Roche sur Yon.
    Développement du chiffre d'affaire (800 K EUR à 2200 K EUR : 125 chantiers livrés en 2017) et du personnel (de 6 à 14 personnes, dont 4 conducteurs de travaux).
  • Société PHENIX EVOLUTION - Responsable d'agence de la région ouest

    2014 - 2018 Développement de l'agence d'Angoulême par l`ouverture d'une agence satellite à Bordeaux et à La Roche sur Yon.
    Développement du chiffre d'affaire (800 K EUR à 2200 K EUR : 125 chantiers livrés en 2017) et du personnel (de 6 à 14 personnes, dont 4 conducteurs de travaux).
  • Batisseurs d'ici et Chantal B - VRP Exclusif

    2006 - 2013 et encadrement des vendeurs en commercialisation de maisons individuelles.
    Conseiller auprès du particulier. Prospection, vente et développement d'un secteur géographique
    Société MAISONS PRIVILEGES, AC CONSTRUCTIONS : Bâtisseurs d'Ici et Maisons Chantal B (construction et promotion immobilière) Implantation de la société en Charente. Poste de conseiller Commercial sur gamme de produits « maison individuelle ».
    Mission de prospection, vente et suivi clientèle, puis développement de la société Chantal B, avec stratégie de vente, mise en place, encadrement et formation des vendeurs, développements produits.
    Formation MULTISCORE : module : vente de maisons individuelles, phoning, closing, gestion des litiges clients.
  • Batisseurs d'ici et Chantal B - VRP Exclusif

    2006 - 2013 et encadrement des vendeurs en commercialisation de maisons individuelles.
    Conseiller auprès du particulier. Prospection, vente et développement d'un secteur géographique
    Société MAISONS PRIVILEGES, AC CONSTRUCTIONS : Bâtisseurs d'Ici et Maisons Chantal B (construction et promotion immobilière) Implantation de la société en Charente. Poste de conseiller Commercial sur gamme de produits « maison individuelle ».
    Mission de prospection, vente et suivi clientèle, puis développement de la société Chantal B, avec stratégie de vente, mise en place, encadrement et formation des vendeurs, développements produits.
    Formation MULTISCORE : module : vente de maisons individuelles, phoning, closing, gestion des litiges clients.
  • Batisseurs d'ici et Chantal B - VRP Exclusif

    2006 - 2013 et encadrement des vendeurs en commercialisation de maisons individuelles.
    Conseiller auprès du particulier. Prospection, vente et développement d'un secteur géographique
    Société MAISONS PRIVILEGES, AC CONSTRUCTIONS : Bâtisseurs d'Ici et Maisons Chantal B (construction et promotion immobilière) Implantation de la société en Charente. Poste de conseiller Commercial sur gamme de produits « maison individuelle ».
    Mission de prospection, vente et suivi clientèle, puis développement de la société Chantal B, avec stratégie de vente, mise en place, encadrement et formation des vendeurs, développements produits.
    Formation MULTISCORE : module : vente de maisons individuelles, phoning, closing, gestion des litiges clients.
  • Batisseurs d'ici et Chantal B - VRP Exclusif

    2006 - 2013 et encadrement des vendeurs en commercialisation de maisons individuelles.
    Conseiller auprès du particulier. Prospection, vente et développement d'un secteur géographique
    Société MAISONS PRIVILEGES, AC CONSTRUCTIONS : Bâtisseurs d'Ici et Maisons Chantal B (construction et promotion immobilière) Implantation de la société en Charente. Poste de conseiller Commercial sur gamme de produits « maison individuelle ».
    Mission de prospection, vente et suivi clientèle, puis développement de la société Chantal B, avec stratégie de vente, mise en place, encadrement et formation des vendeurs, développements produits.
    Formation MULTISCORE : module : vente de maisons individuelles, phoning, closing, gestion des litiges clients.
  • Monnereau immobilier - Conseiller commercial

    2001 - 2003 Formation juridique : diplôme de vente et de prospection, école interne à Evry.
    : Gestion de portefeuille locatif et syndic de copropriété, école interne à Evry.
  • Société CENTURY - Conseiller commercial

    2001 - 2006 Activité : vente de biens immobiliers
    Effectif régional 15 personnes. Recherche de biens à vendre, commercialisation et vente, prospection foncière, suivi des dossiers, gestion base de données acquéreur/vendeurs.
  • MONNEREAU IMMOBILIER - Conseiller commercial

    2001 - 2003 Formation juridique : diplôme de vente et de prospection, école interne à Evry.
    : Gestion de portefeuille locatif et syndic de copropriété, école interne à Evry.
  • Société CENTURY - Conseiller commercial

    2001 - 2006 Activité : vente de biens immobiliers
    Effectif régional 15 personnes. Recherche de biens à vendre, commercialisation et vente, prospection foncière, suivi des dossiers, gestion base de données acquéreur/vendeurs.
  • Monnereau immobilier - Conseiller commercial

    2001 - 2003 Formation juridique : diplôme de vente et de prospection, école interne à Evry.
    : Gestion de portefeuille locatif et syndic de copropriété, école interne à Evry.
  • Société CENTURY - Conseiller commercial

    2001 - 2006 Activité : vente de biens immobiliers
    Effectif régional 15 personnes. Recherche de biens à vendre, commercialisation et vente, prospection foncière, suivi des dossiers, gestion base de données acquéreur/vendeurs.
  • Monnereau immobilier - Conseiller commercial

    2001 - 2003 Formation juridique : diplôme de vente et de prospection, école interne à Evry.
    : Gestion de portefeuille locatif et syndic de copropriété, école interne à Evry.
  • Société CENTURY - Conseiller commercial

    2001 - 2006 Activité : vente de biens immobiliers
    Effectif régional 15 personnes. Recherche de biens à vendre, commercialisation et vente, prospection foncière, suivi des dossiers, gestion base de données acquéreur/vendeurs.
  • Mac Donald - Manager assistant de direction

    1996 - 2001 Activité : restauration rapide. Manager assistant de direction. Gestion du personnel avec élaboration des plannings de travail, gestion des stocks et approvisionnement, responsabilité de l'entreprise pendant les heures de présences.
  • Mac Donald - Manager assistant de direction

    1996 - 2001 Activité : restauration rapide. Manager assistant de direction. Gestion du personnel avec élaboration des plannings de travail, gestion des stocks et approvisionnement, responsabilité de l'entreprise pendant les heures de présences.
  • Mac Donald - Manager assistant de direction

    1996 - 2001 Activité : restauration rapide. Manager assistant de direction. Gestion du personnel avec élaboration des plannings de travail, gestion des stocks et approvisionnement, responsabilité de l'entreprise pendant les heures de présences.
  • Mac Donald - Manager assistant de direction

    1996 - 2001 Activité : restauration rapide. Manager assistant de direction. Gestion du personnel avec élaboration des plannings de travail, gestion des stocks et approvisionnement, responsabilité de l'entreprise pendant les heures de présences.
  • Société ETS DEZEMMERIE - VRP exclusif

    1993 - 1996 Activité : Grossiste en article de fêtes, jouets, feux d'artifices et cadeaux.
    Poste de VRP exclusif sur quatre départements. Gestion du fichier clientèle commerçant et comité d'entreprise Prospection de nouveaux clients, gestion des commandes, fidélisation.
  • Société ETS DEZEMMERIE - VRP exclusif

    1993 - 1996 Activité : Grossiste en article de fêtes, jouets, feux d'artifices et cadeaux.
    Poste de VRP exclusif sur quatre départements. Gestion du fichier clientèle commerçant et comité d'entreprise Prospection de nouveaux clients, gestion des commandes, fidélisation.
  • Société ETS DEZEMMERIE - VRP exclusif

    1993 - 1996 Activité : Grossiste en article de fêtes, jouets, feux d'artifices et cadeaux.
    Poste de VRP exclusif sur quatre départements. Gestion du fichier clientèle commerçant et comité d'entreprise Prospection de nouveaux clients, gestion des commandes, fidélisation.
  • Société ETS DEZEMMERIE - VRP exclusif

    1993 - 1996 Activité : Grossiste en article de fêtes, jouets, feux d'artifices et cadeaux.
    Poste de VRP exclusif sur quatre départements. Gestion du fichier clientèle commerçant et comité d'entreprise Prospection de nouveaux clients, gestion des commandes, fidélisation.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Pas de contact professionnel

Annuaire des membres :