Menu

Onésiphore KOUASSI

  • Antenor
  • chargé de recrutement

En résumé

Étudiant en 2ème année de BTS Support à l'Action Managériale au Lycée Polyvalent Antoine de Saint-Exupéry de Créteil.

Entreprises

  • Antenor - Chargé de recrutement

    Ressources humaines | Boulogne-Billancourt (92100) 2021 - 2022 - Publier les annonces sur les jobboards (mutli-diffusion:TalentPlug, APEC, Indeed, Intranet)
    - Rechercher les candidats : exploiter les CVthèques, réseaux sociaux, approche directe ...
    - Mettre en œuvre la stratégie de sourcing en utilisant l'ensemble des outils existants (CNG,CNOM, Vivier Interne,Jobboards,LinkedIn)
    - Identifier et établir une liste de candidats pour un poste correspondant à un profil prédéfini par le consultant
    - Reporting quotidien de mes actions dans la base de données recrutement et auprès du consultant
    Veille concurrentielle :
    - Propositions de nouvelles techniques de sourcing ou de recrutement
  • Centre Hospitalier Intercommunal Creteil - Assistant ressources humaines

    Ressources humaines | Créteil (94000) 2021 - 2021 MISSIONS
    Administratif et gestion du service :
    - Réception, tri et distribution du courrier entrant
    - Rédaction et diffusions de notes d'informations (RH)
    Instances Représentatives du Personnel (IRP):
    - Assister aux CHSCT et CTE, établir les PV pour validation
    - Préparation des ordres du jour
    - Élaboration des documents/dossiers préparatoires
    - Veiller à la cohérence du fonctionnement des instances
    Gestion documentaire DRH:
    - Mise en place et refonte des procédures utilisées par le service, dans une démarche d’amélioration continue
    Divers:
    - Gestion des plannings des salles de réunion
    - Expédition et classement de fiche de décision portant avancement d'échelon
    - Classement du fichier permanent des corps et grades des établissements publics sanitaires et sociaux
  • Open Market - Employé commercial

    Commercial | Fontenay-sous-Bois (94120) 2017 - 2017 MISSIONS
    Gestion commerciale:
    - Vérifier la qualité, l'étiquetage de la marchandise réceptionnée
    - Réception de marchandises
    - Aller chercher la marchandise en réserve
    - Installer la marchandise en rayon
    - Assurer le réapprovisionnement de son rayon
    - Ranger la marchandise
    - Veiller à la bonne tenue et au nettoyage de son rayon
    - Alerter le responsable de vente sur les observations ou réclamations de la clientèle, l'insuffisance de certains articles, le manque de disponibilité et de stocks

    Informations clientèle:
    - Orienter les clients dans le supermarché
    - Accompagner et conseiller le client dans sa recherche de
    produits

Formations

  • Lycée Antoine De Saint Exupery

    Créteil (94000) 2020 - maintenant BTS Support à l'Action Managériale
    Formation professionnalisante permettant aux étudiants d'acquérir de multiples compétences liées au management des entreprises.
    Matières étudiées:
    - Collaboration à la Gestion des Ressources Humaines
    - Culture Économique Juridique et Managériale
    - Optimisation des Processus Administratif
    - Gestion de projet
    - Culture Générale et Expression
    - Anglais LV1
    - Espagnol LV2
  • Lycée Pablo Picasso

    Fontenay-sous-Bois (94120) 2017 - 2020 Baccalauréat Général économique et social
    Matières étudiées:
    - Sciences Économique et Social
    - Économie Approfondie
    - Mathématiques
    - Philosophie
    - Anglais LV1
    - Espagnol LV2
Annuaire des membres :