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Ophelie GALLOT-LAVALLEE

PARIS

En résumé

Mes compétences :
Développement des ventes
Marketing opérationnel
Management
Animation d'équipe
Gestion administrative
Formation professionnelle
Aisance relationelle
Organisation d'évènements
Reporting
Communication
Gestion des stocks
Organisation du travail

Entreprises

  • Les Restos du Coeur - Bénévole, ramasse alimentaire

    PARIS 2014 - 2015 Ramasse alimentaire auprès des partenaires départementaux
    Lutte contre le gâchis alimentaire
    Tri en vue de la distribution auprès des personnes démunies

  • L'Occitane en Provence - Responsable de magasin - CC NICE ETOILE

    Manosque 2014 - 2014 1/ Impulser et suivre les ventes
    Atteindre les objectifs CA dans le cadre du budget
    Etre ambassadeur de la marque et de ses valeurs
    Optimiser la qualité d'accueil et du conseil de la boutique
    Connaissance produits et spécificités
    Réaliser ventes/conseils client dans le respect des scénarios

    2/ Optimiser l'opérationnel de la boutique en corrélation avec la direction du centre commercial
    Garantir l'image de la marque en respectant les directives merchandising
    Assurer et optimiser la gestion des stocks
    Assurer le contrôle caisse
    Reporting hebdomadaire
    Répartition des tâches au sein de l'équipe
    Garantir la sécurité au niveau de la boutique
    Lutte contre la démarque Inconnue

    3/ Piloter l'équipe
    Recruter, intégrer et faire évoluer
    Animer, former et motiver les équipes de ventes
    Répartir les tâches/missions en fonction des points forts de chacun
    Assurer la gestion administrative du personnel
    Communiquer les objectifs et info indispensables à l'ensemble de l'équipe

  • L'Occitane en Provence - Responsable de magasin - MONTPELLIER CENTRE VILLE

    Manosque 2013 - 2014 1/ Impulser et suivre les ventes
    Atteindre les objectifs CA dans le cadre du budget
    Etre ambassadeur de la marque et de ses valeurs
    Optimiser la qualité d'accueil et du conseil de la boutique
    Connaissance produits et spécificités
    Réaliser ventes/conseils client dans le respect des scénarios

    2/ Optimiser l'opérationnel de la boutique
    Garantir l'image de la marque en respectant les directives merchandising
    Assurer et optimiser la gestion des stocks
    Assurer le contrôle caisse
    Reporting administratif
    Répartition des tâches au sein de l'équipe
    Garantir la sécurité au niveau de la boutique
    Lutte contre la démarque Inconnue

    3/ Piloter l'équipe
    Recruter, intégrer et faire évoluer
    Animer, former et motiver les équipes de ventes
    Répartir les tâches/missions en fonction des points forts de chacun
    Assurer la gestion administrative du personnel
    Communiquer les objectifs et info indispensables à l'ensemble de l'équipe

  • L'Occitane en Provence - Conseillère de vente (adjointe responsable), équipier de noel - PERPIGNAN

    Manosque 2012 - 2012 Impulser et suivre les ventes
    Optimiser l'opérationnel du point de vente
    Optimiser la répartition des tâches au sein de l'équipe

  • DB EQUIPEMENT - Commerciale

    2011 - 2012 Développement et suivi du fichier clients dans le secteur de l'Aude et l'Ariège.
    Vente d'art de la table, petits et gros matériel pour la restauration, de mobilier, de literie, et confection de tissus ( nappes, rideaux ...) pour les collectivités

  • CALLE - Commerciale CHR

    2011 - 2011 Développement et suivi du fichier clients sur Toulouse et les environs.
    Vente d'art de la table, petits et gros matériel pour la restauration, mobilier restauration

  • L'Occitane en Provence - Conseillère de vente, équipier de Noel - PERPIGNAN

    Manosque 2010 - 2010 Conseiller les clients avec pertinence et esprit commerçant
    Ventes complémentaires et additionnelles en respectant les scénarios de ventes imposés
    Recruter et fidéliser les clients
    Réalisation des coffrets et emballages cadeaux

Formations

Réseau

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