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Pascal SALDUBEHERE

BORDEAUX

En résumé

Titulaire d’un diplôme de Master professionnel « Méthodes physico-chimiques d’Analyse appliquées à l’Environnement et aux Matériaux », je suis à la recherche d’un poste d’ingénieur ou technicien en chimie analytique.
De part le caractère pluridisciplinaire de cette formation, j’ai acquis des connaissances de bases sur la partie chimie analytique évidemment mais également en chimie organique-minérale-théorique.., électrochimie, physique générale, thermodynamiques physiques et chimiques, qui me permettent d’aborder les différents procédés d'analyses et de production dans leur ensemble.

Les expériences professionnelles que j’ai déjà pu avoir m’ont également permis de me familiariser avec différents domaines de la chimie qui va de l’analyse physico-chimique pure au « développement-mise au point » d’un nouveau procédé de fabrication.
Les différentes expériences que j'ai pu avoir, notamment en laboratoire d'analyses environnementales et laboratoires pharmaceutiques, m'ont permis de mettre en pratique les connaissances acquises lors de ma formation. J'ai pu développer mes compétences en chromatographie gazeuse et liquide, spectroscopie IR, spectrométrie d'absorption atomique.
De plus, lors de mon emploi d'ingénieur chimiste, j’ai pu me confronter aux réalités de gestion d’une équipe avec la formation d’opérateurs sur un nouveau procédé de fabrication et la mise en place d’une méthodologie de travail afin d’assurer le meilleur fonctionnement possible.
Enfin, mon dernier emploi de technicien de laboratoire m'a permis de prendre en compte les exigences que demande un laboratoire d’analyse industrielle. Notamment, les critères d’autonomie pour pouvoir assurer les fonctionnalités du laboratoire vis-à-vis des expéditions par exemple, ou encore la rigueur indispensable lorsque des situations exceptionnelles peuvent se produire. Etant donné que l’entreprise vient de connaître une période de restructuration, je me suis également rendu compte comment la gestion des ressources humaines est un facteur primordial pour assurer le bon fonctionnement de l’usine. J’ai donc pu profiter de cette expérience très enrichissante sur le plan humain pour me former sur les qualités que nécessite un management cohérent du personnel de laboratoire en particulier et également du personnel de production.


Grâce à ces différentes expériences, j’ai pu démontrer mes facultés d’adaptation dans des milieux différents, que ce soit d’un point de vu technique ou humain. Elles m’ont également permis de mesurer à quel point les notions de rigueur, de responsabilité et d’autonomie sont indispensables dans n’importe quel domaine professionnel.

Mes compétences :
Waters, Hp
Empower3, HP Chem

Entreprises

  • Bertin pharma - Technicien analyste

    2012 - maintenant Verification de cahiers de laboratoire
    Réalisation d'analyse physico-chimique: dissolution, HPLC-UV...
  • Foresa France - Technicien de laboratoire

    2010 - 2011 analyses matières premières et produits finis (uréé, formol, colles). Analyses environnementales (eaux de rejets, rejets gazeux).
  • Laboratoire renaudin - Technicien de laboratoire

    2008 - 2008 technicien en charge de validation de production
  • Arysta life science - Ingénieur chimiste

    NOGUERES 2008 - 2009 chargé de la mise au point d'un nouvel appareil de fabrication,formation de personnel
  • Laboratoire des pyrénées - Agent de laboratoire

    2007 - 2007 préparation d'échantillons, étalonnage d'appareils de mesure, interprétation des résultats d'analyse.

Formations

  • Université Pau - Pays De L'Adour (Pau)

    Pau 2000 - 2007 analyse environnement et matériaux

Réseau

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