Avec plus de 20 ans d’expérience en Ressources Humaines, j'ai pu appréhender les différents contours de la fonction.
Véritable Business Partner, j’ai pour mission de diriger un service RH en associant des missions opérationnelles et stratégiques.
Le recrutement de nouveaux talents, le développement, la gestion des carrières et l'alignement des équipes et du Business sont des activités professionnelles que j'exerce depuis plusieurs années, développant ainsi la polyvalence et l’expertise de mon profil.
Mes compétences :
Gestion des ressources humaines
Relations sociales
Paie
Gestion de projet
SIRH
Conduite du changement
Développement RH
Recrutement
Pas de formation renseignée