Menu

Patrick LEDRU

DRAVEIL

En résumé

La conclusion de mes différentes expériences professionnelles me permet de penser que mon profil peut avoir une place au sein de votre entreprise.
J'ai eu l'occasion au fil de ces années, d'avoir des missions de consultant - conseil.
J'avoue que ces métiers me passionnent et le fait de proposer des améliorations permettant l'optimisation de la productivité, la minimisation des coûts, de nouvelles procédures adaptées, un niveau de qualité exigé et une réelle satisfaction des équipes sont mes objectifs prioritaires.
Principales réalisations.
Refonte de l'informatique société Charles Chevignon
Audit, cahier des charges et mise en place des systèmes d'informations de la société WRANGLER pour le compte du groupe Bernard TAPIE.
Analyse concernant la maintenance du système de réservation d'une compagnie aérienne. Demande faite par HELWETT PACKARD
Audit de trois services internes chez le constructeur, audit chez les différents sous-traitants.
Analyses des informations recueillies, cahier des charges, présentation des nouvelles solutions préconisées, mise en place de cette solution.
Félicitation du constructeur pour la rapidité et la qualité de prestation.
Dernière réalisation, analyse des flux d'information et des procédures dans le secteur du transfert de parc informatique. Proposition et mise en place d'une nouvelle structure (nécessitant aucun licenciement ou embauche) nouvelles procédures qualités, redéfinition de la gestion de l'information.

Mes compétences :
Audit
Conduite de projet
Management
preconisation

Entreprises

  • ATI - Directeur organisation et management

    1998 - maintenant Développement de la société:
    Plus de 100 projets gérés
    plus de 100 personnes recrutées
    C.A. multiplié par 100 en 4 ans
    Formation de 15 chef de projets

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :