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Patrick VEIL

ROSPORDEN

En résumé

Bonjour
Vous recherchez un responsable commercial terrain dans le secteur de la décoration cuisines, sdb, fermetures, n'hésitez pas me contacter,
Je souhaite participer à l'expansion d'une entreprise dynamique et mettre à profit mon savoir faire dans un contexte économique de plus en plus exigeant.
Autonome, organisé, travailleur, tenace , doté d'un grand sens commercial, je possède une expérience de 10 ans dans différents postes d'encadrement.
Aujourd'hui, je veux rejoindre une société qui me permette d'utiliser mes compétences dans le cadre d'une fonction de responsable commercial;
Véritable homme de terrain et chargé d'une stratégie commerciale cohérente et pragmatique, j'ai démontré à plusieurs reprises d'une manière opérationnelle mon management basé sur l'exemple dans le qualitatif et quantitatif. Je maîtrise la vente dites one shoot sans agressivité, je suis capable de créer un réseau commercial stable avec les mesures correctives nécessaires à l'atteinte des objectifs.
Je suis à l'écoute de toutes nouvelles propositions, avec un réel challenge à relever....

je suis joignable au 06.63.96.56.97 de préférence le matin avant _8 heures .

Mes compétences :
Aide à la personne
Commercial
Directeur commercial
Environnement

Entreprises

  • Sportboat - Direction commerciale

    2012 - maintenant création d'un voilier 5.50 low -cost, reconnu par architecte et journaliste spécialisé dans le domaine du nautisme, nous assurons la fabrication et la commercialisation auprès d'un marché de particulier et professionnel, cherche partenaire financier pour continuer le développement

  • Hygéna - Directeur de magasin

    Seclin 2010 - 2012 au travers cette expérience, j'ai relevé un magasin qui était en perdition complète tant au niveau du ca, que la remise à plat du staff poseur et vendeur et secrétaire ou les magouilles poseur vendeur et détournement et de nombreux impayés générés par les litiges innombrables, suite à cette restructuration le magasin a été remis d’aplomb rapidement avec les meilleurs raciaux appelé far c'est à dire très peu d'argent dehors et une bonne ambiance dans le magasin avec une sérénité dans l'équipe, malheureusement mon départ a été provoqué par des négociations inacceptables suite aux restructurations du à la crise à savoir 3 PSE et une remise en cause des conditons de salaires liés au directeur de magasin, ceci dit je garderai une bonne image de cette entreprise qui avec leurs moyens se sont laissés débordés par la crise avec une réaction malheureusement tardive mais je leur souhaite de s'en sortir car les hommes sont de bonnes volonté.

  • Rothelec - Responsable régional

    2004 - 2008 développement de la région bretagne avec restructuration complète du réseau

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :