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Quentin SIMONNET

Vert-le-Grand

En résumé

Fort de mon expérience réussie de 12 ans dans la grande distribution durant laquelle j'ai pu évoluer dans les différents postes de la hiérarchie . Débutant comme employé saisonnier, j'ai ensuite gravi les étapes jusqu'à atteindre un poste de cadre en tant que directeur adjoint pour finir directeur de magasin intermarché.

Aujourd'hui âgé de 29 ans je suis à la recherche d'un nouveau challenge dans une nouvelle entreprise dans laquelle je pourrai mettre en avant et en pratique toutes les connaissances acquises durant mon experience professionnelle passée.

Dynamique et motivé,je suis déterminé et prêt a m'investir totalement afin de mener à bien les missions qui me seront confiées.

Mes compétences :
word excel
mercalys (logiciel intermarché)
madisun (logiciel intermarché)
Management moderne
Calculs commerciaux
Mise en oeuvre d'une démarche de contrôle qualité
Définition et suivi des objectifs de vente
Gestion des approvisionnements et des stocks
Rénovation et agencement des rayons et du point de
Recrutement et formation des collaborateurs
Participation à la préparation et à l'ouverture du
Management et encadrement d'équipes
Définition et préparation d'actions commerciales

Entreprises

  • Intermarché marguerittes(30) - Directeur de magasin/responsable departement sec

    Vert-le-Grand 2015 - 2015 ■Gestion des approvisionnements et des stocks ( suivi des commandes et des livraisons, inventaire, rotation produits, relation avec la centrale d'achat, négociation fournisseurs...)

    ■Définition et préparation d'actions commerciales ( plans d'actions, opérations promotionnelles, théâtralisations zone saisonnière...)

    ■Définition et suivi des objectifs de vente ( CA, quotas, marges...)

    ■management et encadrement d'équipes ( organistaion du travail, planning, formations, réunions...)

    ■Recrutement et formation des collaborateurs...

    ■Mise en oeuvre d'une démarche de contrôle qualité ( suivi des produits, audit à réception des marchandises...)

    ■Rénovation et agencement du magasin(organisation,établissement des plans d'implantation des rayons, implantations...)

    ■Participation à la préparation et à l'ouverture du point de vente

  • intermarché marguerittes(30) - Directeur adjoint de magasin/responsable departement sec

    2011 - 2015 ■Gestion des approvisionnements et des stocks(suivi des commandes et des livraisons, inventaire, rotation produits, relation avec la centrale d'achat, négiciation fournisseurs...)

    ■Définition et préparation d'actions commerciales(plans d'actions, opérations promotionnelles, théâtralisations zone saisonnière...)

    ■Définition et suivi des objectifs de vente(CA, quotas, marges...)

    ■Management et encadrement d'équipes(organisation du travail, plannings, réunions...)

    ■Recrutement et formation des collaborateurs

    ■Mise en oeuvre d'une démarche de contrôle qualité(suivi des produits, audit à réception des marchandises...)

    ■Rénovation et agencement du magasin(organisation, établissement des plans d'implantation des rayons, implantations...)

    ■Participation à la préparation et à l'ouverture du point de vente

  • intermarché marguerittes(30) - Manager des rayons liquide et epicerie

    2008 - 2011 ■Gestion des approvisionnements et des stocks(mise en rayon,commandes,rotation produits,inventaire,suivi des commandes et des livraisons...)

    ■Mise en place des actions commerciales(opérations promotionnelles, théâtralisations zone saisonnière...)

    ■Réalisation des objectifs de vente mise en place par la direction(CA, quotas, marges...)

    ■Mise en oeuvre de contrôle qualité(suivi des produits, audit à réception des marchandises...)

    ■Rénovation et agencement des rayons epicerie et liquide (organisation , établissement des plans d'implantation, implantations...)

  • intermarché marguerittes(30) - Contrat de professionnalisation"directeur de magasin"école GE mousquetaires(fordis)

    2007 - 2008 ■Connaissance du groupement
    ■Le marchandisage global point de vente
    ■Communiquer efficacement avec ses collaborateurs
    ■Les bases de la gestion commercial Mercalys
    ■Durée et aménagement du temps de travail
    ■Fonctionnement et gestion de la station service
    ■Les animations commerciales
    ■Mission manager
    ■Gestion des congés et des repos
    ■Les calculs commerciaux
    ■gerer les situations délicates
    ■Gerer les BNC
    ■Excel:maîtriser les fonctions de base d'un tableur
    ■webmail
    ■Discipline et rupture du contrat de travail
    ■savoir accueillir le client
    ■Perfectionnement gestion pour la direction
    ■Valorisez vos entretiens
    ■La gestion des stocks au quotidien
    ■Hygiéne qualité en point de vente
    ■Évaluation des risques:module 1
    ■Déléguer en toute confiance
    ■Intégrer un nouveau collaborateur
    ■Evaluation des risques:module 2
    ■La gestion des contrats de travail
    ■assurer les recrutements
    ■le budget commercial pour la direction
    ■la prévention hold up
    ■la dynamique de réunion
    ■la réglementation E.R.P
    ■la gestion des heures travaillées pour la direction
    ■fonction et utilisation de Madisun (logiciel intermarché)

  • Intermarché marguerittes(30) - Employé saisonnier/contrat etudiant

    Vert-le-Grand 2004 - 2007 ■mise en rayon de la marchandise

    ■Réalisation et suivi des BNC

    ■mise en place des promotions sur TG et zone saisonnière

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Pas de contact professionnel

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