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Regine MADIGNIER

CALUIRE-ET-CUIRE

En résumé

Après 23 ans de carrière continue auprès d'un même employeur, mon expérience professionnelle m'a permis de développer des compétences de comptabilité comprenant notamment les arrêtés de bilan pour une quinzaine de structures associatives, mais aussi l'édition des bulletins de paie et des charges sociales de plus de 50 salariés avec un contact permanent avec la direction de ces établissements.
J'ai pu aborder le suivi social, juridique et comptable de ces établissements. J'ai le sens du concret, le goût pour l'opérationnel et de bonnes qualités de communications et relationnelles.

Mes compétences :
Sens du concret, goût pour l'opérationnel
Adaptabilité rapide
Rigueur - Méthode - Sens de l'organisation
Autonomie - Impliquée
Discrétion confidentialité

Entreprises

  • FONDATION DE LA SALLE - COMPTABLE & GESTIONNAIRE DE PAIE

    1992 - 2015 Comptabilité :
    * Enregistrer et centraliser les éléments comptables mensuellement ;
    * Contrôler l'exactitude des écritures comptables : comptes de bilan et de résultat ;
    * Etablir les rapprochements bancaires ;
    * Etablir le bilan et compte de résultat de 15 structures : faire la synthèse des comptes de 1 à 7
    Paie :
    * Collecter les éléments variables de paie, saisir, contrôler et effectuer le versement des bulletins de paie ;
    * Etablir et effectuer les déclarations sociales légales, gérer le temps de travail, établir les attestations... ;
    * Assurer le transfert informatique du logiciel paie vers la comptabilité
    Ressources Humaines :
    * Assurer la gestion administrative des salariés de l'embauche jusqu'au solde de tout de compte
  • CABINET D'EXPERTISE COMPTABLE GUERPILLON - COMPTABLE

    1990 - 1992 * Saisir et contrôler les factures, notes de frais, et la tenue des livres d'achat et de vente ;
    * Rapprochement bancaire, fiches de paie ;
    * Participer à l'élaboration du bilan et du compte de résultat ;
    * Contrôler la régularité, la fiabilité des opérations réalisées et des états financiers ;
    * Identifier et révéler les irrégularités ou les inexactitudes repérées

Formations

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