Mes compétences :
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Entreprises
Concessionaire automobile
- GRH
2013 - maintenant- LES TACHES :
1) Déclarations du Personnel auprès de la CNAS.
2) Paiement des Cotisations mensuelles CNAS et de la Déclaration Annuelle des Salaires (DAS).
3) Contrôle et du Suivi des Etats d’Emargements Journaliers du Personnel.
4) Contrôle et du Suivi du Pointage Mensuel servant pour l’Etablissement de la Paie.
5) Suivi du Tableau portant Expiration des Contrats de Travail du Personnel contractuel (CDD).
6) Suivi du Tableau des Congés Annuels du Personnel.
7) Suivi avec L’ANEM, LAPEM et tous autres Organismes de Recrutement.
8) Suivi des Classements sur Chronos et de d’Archivage.
9) Mise à Jour des Registres Règlementaires ( Livre de Paie, Registre mouvement du personnel , Registre des Accidents du Travail, Registre Hygiène, Sécurité , Médecine du Travail , Registre Mise en Demeure Inspection du Travail , registre des Congés Annuels , Registre de la Commission Hygiène et Sécurité ) .
Commune de sig
- Assistant de ressources humaines
2010 - 2013-Faire les contrat de travail,Attestation et certificats de travail,Remplir les livre de paie et congé,les mise en demeure,les relevés des émoluments,les divers décisions adminitratives - gestion de paie (pointage,établissement de la paie,STC....... -
Sarl SORGEL réalisation du gaz et électricité
- Assistant de l'administration
2009 - 2010gestion du contrat , declaration de cnas et document adminitrative
Sarl SORGEL réalisation du gaz et électricité
- Assistant de l'administration
2007 - 2008gestion du contrat , declaration de cnas et document adminitrative
Formations
Ecole Andaloussia (Oran)
Oran2005 - 2005niveau 5
* Langue Anglaise niveau 5.Ecole Andaloussia ORAN. (