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Samira OUHAMMOU

En résumé

Challengeuse dans l'âme, j'aime relever les défis. De nature souriante et joviale j'apporte mon dynamisme au seins d'une équipe.
Je me fixe toujours comme objectif la réussite de mon équipe et l'évolution de mes collaborateurs.
Selon moi c'est ce que défini un manager.

Mes compétences :
Esprit d'équipe
Patiente
Formatrice
Réactive

Entreprises

  • Picard - Responsable magasin

    2017 - maintenant ■ Gestionnaire du point de vente (stock/ratio/developpement CA)
    ■ Federatrice des valeurs de l entreprise
    ■ Animation d'equipe(briefing/challenger/informer)
    ■ Formation/ recrutement
    ■Garante d'un service client
    ■Garante de l'entretien du point de vente
    ■ Mettre en valeur l'espace commercial en respectant les principes de l'entreprise
  • Lidl France - Responsable adjoint

    Strasbourg 2016 - 2017 ■ Seconder le responsable magasin dans l’ensemble de ses missions
    ■ Gestion commercial du point de vente
    ■ Animer les équipes (briefing)
    ■ Participer à la gestion et la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du magasin et l’atteinte des objectifs
    ■ Garantir la bonne tenue du magasin en termes d’approvisionnement et de disponibilité des produits, de propreté et d’affichage
    ■ Assurer une mise en place optimale des opérations commerciales dans le respect des normes de merchandising du siège
    ■ Etre le garant d’un service client
  • Action - Assistant manager

    2015 - 2015 Animation d'équipe(briefing...)
    ■ Mise en rayon/reception marchandises
    ■Mise en place operation commerciale
    ■Contrôler le respect des missions données aux els
    ■Former à responsabiliser l'équipe
  • Jennyfer - Responsable adjointe missionnee responsable

    Clichy Cedex 2013 - 2014 Pointage du personnel, gestion des remises en banque, formation des CDD
    * Accueil, conseil, recherche du besoin du client, fidélisation de la clientèle
    * Inventaire et gestion logistique
    * Réalisation des plannings
  • Armand Thiery - Assistante manager alternance

    Levallois Perret 2010 - 2012 * Accueil, conseil et vente auprès de la clientèle, fidélisation de la clientèle
    * Merchandising
    * Inventaire et gestion logistique
    * Réalisation des plannings des deux points de ventes
    * Pointage du personnel
    * Recrutement et Formation de CDD
    * Réalisation de contrat de travail
    * Réalisation et animation de réunion d'équipe
    * Remplacement de la directrice de magasin en double gestion du point de vente (équipe de 6 personnes)

Formations

  • ISIFA

    Issy Les Moulineaux 2010 - 2012

Réseau

Pas de contact professionnel

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