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Samuel COLLAINE

  • Garage Du Grand Pre
  • responsable de service

Pouzauges

En résumé

Professionnel expérimenté, je bénéficie d'une solide expérience dans le domaine de la gestion d’atelier et du management. En effet, étant dirigeant de ma propre entreprise durant sept années, j'étais en charge d'animer et de gérer mes employés, avec lesquels j'assurais la production de l'atelier en veillant au respect des conditions de rendement, de qualité, de coûts, de sécurité et de délais, tels que prévu avec la clientèle tout comme mes postes précèdent au sein d’entreprises.
Autodidacte, motivé et professionnel, je m’adapte très vite .

Mes compétences :
Managerial Skills > Staff Management
Bookkeeping
Invoicing > Issuing Invoices
Planned Maintenance
5S
Technique

Entreprises

  • Garage Du Grand Pre - Responsable de service

    Technique | Pouzauges (85700) 2020 - maintenant Responsable après vente multi-ateliers du groupe Antoine
    A la direction ,gestion de 1100 cartes grises sur la vie des véhicules en multi- sites.
    Audit au commencement et réorganisation depuis mon arrivé.
    Ouverture de l'atelier central aux clients extérieurs et développement commerciale depuis Janvier 2021.
    Management de 34 collaborateurs sur 4 ateliers ,administratifs compris.
    Responsable de la cellule de test CEMAFROID,
    Audit et conseil pour la Direction général.
    Gestion des fournisseurs, concessions et sous-traitance (8 exploitations sur le territoire et 3 en Europe)
    Gestion des garanties, grilles tarifaires fournisseurs, accords cadres.
    Achat des stocks pneus, pièces pour le Groupe, divers appels d'offres et approvisionnement des ateliers,
    Mise aux normes des ateliers et gestion des divers travaux.
    Veille technologique ,politique d'achat.
    Réalisation du plan d'entretien pour l’ensemble du matériel avec validation des constructeurs,
    Relation permanente avec les constructeurs et les concessions,
    Référent technique pour les différentes directions des exploitations du groupe,
    Réalisation et mise en place de la partie organisationnelle.
    Conduite des entretiens de recrutement.
    Actions de formation pour assurer la montée en compétences des équipes.
    Animation des briefs et des réunions pour les chefs d'ateliers ou des équipes complètes, présentation du programme d'activité et des objectifs visés, veille à la bonne cohésion des équipes.
    Participation à des événements professionnels (foires commerciales, salons,,,)
    Participation à la communication sur les réseaux.
    Mise en place du tri sélectif et actions écologiques au sein des ateliers.

  • Secodi - Chef d'atelier réfection moteur

    Nantes 2019 - 2019 Garant du respect des délais par rapport à la demande des clients fourni par le service commercial.
    Diagnostic et approvisionnement des pièces aux techniciens.
    Analyse et métrologie des pièces réutilisable.
    Suivi du planning.
    Analyse de rentabilité.
    Suivi du cahier des charges constructeur.
    Suivi des sous-traitances.
    Point hebdomadaire avec le responsable.
    Mise au point sur banc moteur.
    Gestion technique des dossiers garantie avec les clients.

  • SAMOTORSPORT - Dirigeant

    2013 - 2019 Dirigeant- SAMOTORSPORT- -------
    Gestion de l'entreprise au complet, jusque trois salariés.
    BMW travaillant pour la compétition mais également à l'entretien courant des voitures.
    Gestion du personnel.
    Gestion de la comptabilité.
    Gestion des vacances.
    Surveillance du chiffre d'affaire et des résultats.
    Suivi des véhicules de l'entrée à la sortie.
    Relation clientèle.
    Fabrication de véhicules de compétition (Champions de France de la coupe de France des circuits 2017 Groupe N sur BMW M3).
    Réfection ou préparation moteur, boite de vitesse manuel et automatique et pont).
    Mise au point des châssis.
    Diagnostique complexe de panne avec valise.
    Soudure de caisse.
    Programmation boitier électronique.

  • Semitan - Chef d'équipe

    Nantes 2011 - 2013 Mettre à disposition les véhicules à l'exploitation avec les spécificités de chaque ligne.
    Management de 7 mécaniciens (entretien individuel, vacances, heures)
    Gestion de 130 véhicules avec entretien préventif et curatif sur des véhicules au gaz.
    Suivi du planning des contrôles techniques, bouteilles d'air, nettoyage par prestataire extérieur.
    Informatique GMAO.

  • Veolia Environnement - Responsable d'atelier

    Paris 2007 - 2011 Gestion de 7 personnes sur le site de la Montagne.
    Gestion 148 véhicules sur le site de la Montagne.
    -------
    Gestion de la sous-traitance (mécanique, carrosserie, limiteur, tachygraphe, devis, fournisseur).
    Gestion des différents sites au cours de différentes périodes, soit 250 véhicules.
    Remise à niveau en terme d'organisation et de gestion des différents ateliers.
    Management de l'ensemble des équipes.
    Coordinateur des interventions des pannes sur véhicules.
    Organisations des tâches quotidiennes du staff.
    Sélection de candidats et préconisations.
    Utilisation des outils de la bureautique (gestion des plannings véhicules).
    Application de la politique globale de l'entreprise VEOLIA.
    Chargé de mission pour la gestion des véhicules « Valeur Ajoutées aux déplacements » soit 500 véhicules 9 places.

  • Renault Trucks - Mécaniciens

    Saint-Priest France 2005 - 2007 poids lourd-Renault Trucks- -------
    Facturation, O.R, Magasins, Commandes des pièces...

  • automobile-Daluz - Préparateur

    2005 - 2005

  • Sacovad - Mécanicien poids lourds

    2004 - 2005

  • Lex Manutention - Mécaniciens

    2004 - 2004

  • Terrena - Mécanicien poids lourd

    ANCENIS 2004 - 2004

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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