Sandra BAPTISTE

En résumé

Entreprises

• Réseau IDRAC - Chargée de Ressources Humaines

  2019 - maintenant

• Yoplait - Assistante RH Généraliste

  Boulogne-Billancourt 2014 - 2019 GESTION DE LA FORMATION ET DES COMPÉTENCES
  - Définition des cahiers des charges formations
  - Participation à la construction de deux plans de formation (site de production et centre de recherche)
  - Déploiement des plans de formation (380 employés)
  - Reporting des données de formation
  - Participation à la construction et à la rédaction des définitions de fonction
  
  GESTION DES ÉVÉNEMENTS ET COMMUNICATION
  - Pilotage des événements RH du site
  - Communications internes diverses
  
  SUPPORT AUX RELATIONS SOCIALES
  - Organisation et suivi des réunions d’instance CE, DP et CHSCT
  
  GESTION DE LA PAIE ET DE L'ADMINISTRATION DU PERSONNEL
  - Contrôle et saisie des éléments variables (80 employés)
  - Gestion administrative du personnel
  - Reporting mensuel des indicateurs RH
  
  GESTION DE L’INTÉRIM
  - Gestion des besoins intérimaires

• SAS PALLANCHE - Assistante Ressources Humaines

  2012 - 2014 Gestion administrative du personnel
  Gestion des besoins en formation et participation au forum école entreprise
  Gestion de l’intérim
  Organisation du week-end annuel de l’entreprise (environ 250 personnes)
  

• ANOTECH ENERGY (filiale groupe ALTEN) - Assistante Gestion du personnel expatrié

  2011 - 2012 GESTION DE LA MOBILITÉ INTERNATIONALE
  - Obtention et suivi des visas (visas d’affaire; visas de travail...)
  - Planification de formations réglementaires liées à l’expatriation (BOSIET...)
  
  GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL EXPATRIÉ
  - Gestion des éléments variables de la paie, des congés, des soldes de tout compte…
  

• AMADEUS SAS - Apprentie RH - Service carrière et developpement

  Sophia Antipolis 2010 - 2011 MAINTIEN ET PROPOSITIONS D'AMÉLIORATION DES OUTILS ET PROCESSUS RH
  - Outils d’évaluation des performances (PDR); CV interne informatisé (ISS)
  - Développement des référentiels compétences et formations pour 2200 employés

• Airbus Group - Stagiaire Assistante RH - Service des stages

  Blagnac 2009 - 2010 Gestion des stages (convention de stage, accueil et départ d’environ 250 stagiaires)
  Gestion des demandes de stages via SAP (Request For Proposal)
  Participation au lancement de la nouvelle campagne des stages
  Gestion des remboursements (frais de transports des candidats)
  

Formations

• Skema Business School

  Sophia Antipolis 2007 - 2011 Master 2 en Management