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Sandra PARAIN

Boulogne-Billancourt

En résumé

Master Gestion de Ressources Humaines - 2004
Expérience professionnelle dans le monde passionnant des RH depuis plus de 10 ans !

"The only limit is your mind"

Passion des voyages : Mexique, Canada, Irlande, Maroc, Mayotte, Egypte, Indonésie, Philippines, République dominicaine, Ile Maurice ...

Passion de la plongée sous-marine / Niv 2
Pratique depuis 10 ans

Passion de la moto

Mes compétences :
Ressources humaines
Recrutement
Gestion de la relation client
Accompagnement au changement
Gestion de projet
Conseil RH

Entreprises

  • PRECICAP - Talent Acquisition Partner

    Boulogne-Billancourt 2008 - maintenant • Gestion des recrutements depuis le brief client jusqu’à l’embauche (négociation salariale)
    • Secteurs d’activités: Assurance santé/mutuelle, Informatique
    • Métiers: Encadrement / back office / front office / fonctions techniques

    • Missions de conseil RH auprès des clients
    • Réalisation d’entretiens de mobilité, GPEC
    • Mise en place des relations écoles

    • Administration du personnel – RH (Effectif moyen de 40 collaborateurs)
    • Interlocutrice directe dédiée à tous les salariés
    • Etablissement des contrats de travail, DUE, suivi des périodes d’essai
    • Gestion des absences, des congés, arrêts maladies et visite médicale,
    • Gestion des dossiers de mutuelle et prévoyance
    • Réalisation des entretiens annuels d’évaluation / EPO
    • Mise en place du plan de formation (CPF)
    • Préparation et contrôle des paies
  • AUSY - Responsable Cellule recrutement

    Sèvres Cedex 2005 - 2008 Responsable Cellule Recrutement - AUSY (SSII)- Direction industrie

    Création et Management d’une Cellule Recrutement (5 personnes) :

    • Mise en place d’un process Recrutement : identification des besoins avec les directeurs, sourcing, sélection des candidats, pré-qualification téléphonique, entretien de recrutement RH, rédaction et diffusion d’annonces sur divers supports (presse, internet, …)
    • Mise en place de partenariat avec les Ecoles : participations aux portes ouvertes et salons professionnels (SUPELEC, TELECOM PARIS, les jeudis de l’informatique, …)
    • Mise en place d’action de communication interne : création d’une gazette, action de cooptation, création d’un livret d’accueil
    • Gestion administrative : Participation aux réunions de Direction, établissement et suivi des tableaux de bord du service, suivi administratif des dossiers de recrutement (contrat de travail)
  • Médasys - Assistante RH

    GIF SUR YVETTE 2003 - 2004 Entreprise dans le secteur de l'informatique avec 2 domaines d'activités: distributeur de matériel informatique et prestataire de service, et, création de logiciel pour le secteur méical.

    Poste : assistante RH :
    - Recrutement (rédaction et diffusion d'annonces, tri des cv, participation aux entretiens, ...),
    - Formation ( monter le plan de formation: recueil des besoins, validations des budgets, obligations légales (CE, déclaration 2483, ...), organisation des sessions, suivi, ...)
    - Administration du personnel (gestion des entrées et des sorties, des périodes d'essai, des absences, congés,...)

Formations

  • GROUPE PGSM (Paris)

    Paris maintenant