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Sandrine BELIER

Villeurbanne cedex

En résumé

Experte dans le domaine des sciences cognitives, SBT (fondée en 2000) développe des applications à destination des professionnels des Ressources Humaines. Les Programmes d'Evaluation du Potentiel Cognitif (PEPCo) génériques ou sur mesure représentent une innovation dans le domaine de l'évaluation et de la détection des potentiels.

Ce mode d'évaluation objectif et non déclaratif trouve son origine dans le recueil et l'analyse du type et du temps de réponses données par des candidats dans des exercices standardisés.

En recrutement : comparaison avec des candidats par type de poste , l'approche cognitive représente une plus value qualitative pour l'évaluateur et fiabilise ses prises de décision.

Des formations sur les techniques d'apprentissage et de mémorisation, sur la notion de potentiel cognitif et sur les risques liés à l'inattention dans l'environnement professionnel sont également réalisées par les consultants de SBT.

Je me tiens à votre disposition pour tout échange ou entretien à propos de l'évaluation cognitive.

Mes compétences :
Ressources Humaines
Consultant
Rédaction
Formation
Assessment
Evaluation

Entreprises

  • SBT - Consultante - Formatrice - Neuroscientifique

    Villeurbanne cedex 2001 - maintenant Sandrine Bélier est actuellement consultante scientifique et responsable de la formation à SBT. Elle est chargée de la conception des solutions clients pour l'évaluation du potentiel cognitif de candidats/salariés pour des entreprises ou cabinets de recrutement. Elle forme à l'évaluation cognitive, à l'approche cognitive dans le management d'une équipe ou dans l'animation auprès de personnes âgées, aux risques liés à l'inattention dans l'environnement professionnel, aux techniques d'apprentissage et stratégies de mémorisation. Elle participe à la création d’outils et de programmes d'entraînement cognitif, ainsi qu'à l'écriture de livres, articles ou rapports sur la cognition. Elle est également observatrice dans le cadre des assessments (dispositif d'évaluation des comportements qui s'appuie sur des mises en situation) de ARNAVA (filiale de SBT). Dans ce cadre, elle évalue les performances comportementales des personnes par rapport à un projet d'évolution, un poste à pourvoir ou un potentiel à identifier.
    Elle a reçu le titre de docteur en Psychologie Cognitive en 1999 à l'Université de Lyon II dans laquelle elle a donné régulièrement des cours en Licence de Psychologie Cognitive et en master 2 professionnel de sciences cognitives appliquées. Elle a été chercheur post-doctorat en Neurosciences Cognitives spécialité Psycholinguistique en 2000 au CNRS_EHESS (Paris 6) et à la SISSA International School for Advanced Studies (Trieste, Italie), où elle a pu utiliser le NIRS* chez des nouveaux-nés (*spectroscopie en proche infrarouge permettant d'étudier l'activité cérébrale dans des tâches motrices, sensorielles ou cognitives). Elle a ensuite rejoint SBT en 2001.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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