2009 - maintenantAccompagner une équipe de 5 à 20 personnes autour des valeurs de l'enseigne. Animer, former, encadrer et développer les compétences des collaborateurs.
Garantir l'atteinte des objectifs dans le respect de la ligne commerciale de l'enseigne.
Assurer la gestion opérationnelle et optimale du point de vente (commandes, stocks, démarque, livraison, plannings), analyse et suivi des résultats, définir des plans d'actions commerce, prise en charge de merchandising.
Garantir la bonne tenue du magasin dans le respect de la législation en matière d'hygiène et sécurité alimentaire.
