Schiltigheim
Sébastien FUCHS
Consultant RH Manager
Manager du Cabinet de Mulhouse
L'OFFRE RH, Cabinet de Conseil en Recrutement - MULHOUSE
sebastien.fuchs@loffre-rh.fr
www.loffre-rh.fr
- Depuis 2005 : Conseil en Recrutement et prestations RH, références sur demande
- Depuis 2013 : Management / 5 collaborateurs
- 2005 : Formation en Master Sciences de Gestion
- Depuis 2013 : Certifié pour la passation du questionnaire de personnalité PAPI 3
L’OFFRE RH est le cabinet de conseil en recrutement et développement des ressources humaines de LINK GROUP, acteur majeur du recrutement depuis 1971.
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Fort de son rayonnement sur le Grand Est, l’Offre RH est le partenaire privilégié des entreprises qui cherchent à recruter aussi bien en Alsace, Lorraine qu’en Allemagne et au Luxembourg. Notre expertise s’étend sur tous les secteurs d’activité et tous les métiers (de la TPE/TPI aux PME/PMI et aux groupes internationaux).
Vous cherchez, nous trouvons !
Pour répondre aux mieux aux attentes de ses clients, et parce que les exigences sont différentes d’une entreprise à une autre, l’Offre RH s’appuie sur des professionnels du recrutement et une équipe pluridisciplinaire qui s’engagent à apporter des solutions adaptées à chacune des problématiques posées.
Parce que chaque niveau de recrutement est différent, l’Offre RH propose des prestations d’accompagnement personnalisées et sur mesure.
Dirigeant ou décideurs, nous sommes votre intermédiaire de l’emploi, à l’origine de centaines de recrutements en CDI chaque année.
Notre métier : choisir le bon candidat
Notre activité se centre autour du conseil en recrutement et le développement des ressources humaines.
Nous mettons notre expertise et nos compétences à votre service pour vous accompagner dans :
- le recrutement en CDI/CDD
- le travail temporaire
- la mobilité au moyen de Bilans de Compétences, du Reclassement et de l’Outplacement
- l’accompagnement RH au travers d’évaluations, de diagnostic de poste, de rédaction de fiche de poste et de parcours d’intégration.
Un nouveau regard sur le recrutement
Nous utilisons des outils innovants et des approches différentes en fonction de vos besoins dans notre démarche d’accompagnement :
• Approche directe
• Approche mixte
• Sourcing sur CVthèques
• Recrutement collectif
• Utilisation des Réseaux Sociaux professionnels
• Diffusion d’annonces sur des sites généralistes et spécialisés (plan média)
• Assessment center
• Tests et questionnaires de personnalité (plus de 250 tests à disposition)
Mes compétences :
Prospection
Recrutement
Accompagnement
Conseils aux entreprises
