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Sébastien OLLIVIER

PARIS

Electionsmunicipales 2026

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En résumé

Mes compétences :
Gestion de projet
CMMI niveau 3
Archivage électronique
Web services
XML
UML
Scrum
Oracle
SQL

Entreprises

  • Société Générale - CIB - IT Manager for EDMS

    PARIS 2016 - maintenant

  • AMEXIO - Business Analyst

    Neuilly-sur-Seine 2013 - 2015

  • Solutec - Chef de projet

    Villeurbanne 2013 - 2013

  • BNP Paribas - Chef de projet

    Paris 2010 - 2012 Pilotage de projets ayant pour objectif la mise à disposition aux différentes entités du groupe d’une solution d’archivage de données et/ou des documents électroniques pérenne et à valeur probatoire (solution Services de Conservation et d’Archivage)
    - Participation aux prospects pour présenter les offres du domaine et obtenir de nouveaux projets
    - Rédaction de la proposition (macro-estimation et macro-planning)
    - Gestion de plusieurs projets (de 400 JH à 900 JH) pour différentes entités du groupe
    * Projet de migration des documents clients pour la Banque de Détail
    * Mise en place d'un système d'archivage de documents sortants et entrants pour Cetelem
    * Projet d'archivage des microfiches pour l'entité Finance
    * Projet d'archivage des messages interbancaires pour l'entité Finance
    - Préparation et animation des comités de pilotage
    - Application de la méthode CMMI niveau 3 (Harmony)
    - Rédaction des exigences (cas d’utilisation en UML) à partir de l’expression du besoin
    - Définition de la stratégie de recette et réalisation de la recette
    - Coordination avec les différentes équipes du groupe (architectes fonctionnels, architectes techniques, Expertise, Production, Infrastructure)
    - Encadrement d’une équipe de développeurs puis suivi des développements réalisés par la TMA
    - Transfert de compétence et des livrables aux équipes de maintenance

  • Pfizer - Chef de projet

    Paris 2008 - 2010 Qualification des applications métiers (CRM Siebel) et des périphériques des forces de vente du laboratoire (1 300 utilisateurs en France métropolitaine et dans les DOM-TOM, portefeuille de 50 applications, une trentaine de profils utilisateurs différents)
    - Encadrement d’une équipe de 2 personnes
    - Identification des interlocuteurs DSI et Métiers impliqués par la demande de qualification
    - Installation sur la plateforme cible de test
    - Rédaction des scénarios de test et recette
    - Suivi des anomalies
    - Intégration de la nouvelle procédure dans le processus existant
    - Mise en place et suivi des télédéploiements
    - Support niveau 3 pour Le Help-Desk et la maintenance

    Pilotage du projet de déploiement du poste de travail unifié pour les forces de vente (projet de 800 000 € sur 9 mois)
    - Rapatriement et installation de la nouvelle image Windows fournie par le corporate sur l’ensemble des postes de travail des forces de vente
    - Qualification de la nouvelle image Windows
    - Re-qualification de l’ensemble du portefeuille applicatif et matériel
    - Réalisation du plan de déploiement (procédures, contrôle qualité, logistique, estimation charge / planning)
    - Dimensionnement, sélection des ressources et encadrement d’une équipe de 10 personnes
    - Gestion des situations de crise
    - Comités de suivi en anglais avec le corporate et Comités de pilotage avec les équipes locales
    - Mise en place d’indicateurs de suivi de projet et reportings associés (avancement, litiges, qualité, problématiques techniques)
    - Transfert de compétence vers les équipes techniques du Help-Desk et de la maintenance

  • Aareal Bank France - Développeur - Chef de projet junior

    2004 - 2008 Accompagnement du DSI dans la gestion du système d’information et la gestion de projet corporate et locaux
    - Intégration de progiciels métiers (Reporting bancaire)
    - Intégration d’un progiciel de gestion des congés payés (recueil du besoin, étude des solutions du marché, choix, intégration, test et déploiement)
    - Gestion d’un projet de refonte de l’application des archives papiers
    - Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques (UML / Merise)
    - Animation de réunions de sensibilisation aux nouveaux processus
    - Développements et tests unitaire en C# avec encadrement d’un stagiaire
    - Déploiement et paramétrage
    - Formation et support aux utilisateurs

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