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Séverine KAUFFMANN

bordeaux

En résumé

Soyez vous-même, tous les autres sont déjà pris.
Oscar Wilde

Mes compétences :
Gestion par les compétences
Gestion du personnel
Accompagnement au changement
Mise en place de procédures
Elaboration et pilotage des actions RH
Etude de fonction
Contrôle de conformité réglementaire
Communication interne et externe
Bilan personnel et professionnel
Formation collective/individuelle
Mise en place certification qualité (Qualipropre)
Pilotage Qualipropre
Responsabilité sociétale des entreprises

Entreprises

  • GRETA - FORMATRICE

    bordeaux 2015 - 2017 Conduite du projet professionnel, médiation, techniques de recherche d’emploi (REMOBILISATION)
    Développent durable et Responsabilité Sociétale des Entreprises, techniques de recheche d’emploi (TITRE NIVEAU 3 GESTIONNAIRES DE PAIE)
    Coaching, accompagnement, techniques de recherche d'emploi (Entreprises d’Entraînement Pédagogique)
    Prévention risques professionnels, gestes et postures (CLEA)
    Conduite d'entretiens individuels de carrière Cadre A (INSEE—CEFIL)
    Suivi des stages en entreprise

    Auprès de publics jeune, adulte, demandeur d’emploi et actif, cadre et non cadre, travailleurs handicapés
  • GROUPE SOLINET - DIRECTRICE ADMINISTRATIVE & RESSOURCES HUMAINES

    2000 - 2015 Développement de 15 à 350 salariés, 190 000 € à 4 millions de CA, de 1 à 4 agences dans le sud-ouest, secteur propreté et services associés.
    Management des ressources humaines en cohérence avec la stratégie de développement engagée.
  • ETSUP - FORMATRICE

    2000 - 2001 Formation écoute-conseil-orientation / développement personnel et communication
    Auprès des personnels des caisses de retraite AGIRC/ARRCO
  • CURSUS CONSEIL - CONSULTANTE FORMATRICE

    1999 - 2000 Prestations "entreprise" : audit RH, conseil GRH, recrutement, outplacement, formations
    Prestations "social" : formations individuelles et collectives, accompagnement des publics en insertion
  • IRFREP Poitou Charentes et CIFAS - FORMATRICE

    1998 - 2000 Insertion professionnelle, élaboration du projet professionnel et techniques de recherche d'emploi, reclassement, remise à niveau maths et français
    Formation "petite enfance" : positionnement respectif dans le groupe, gestion des personnalités dites "difficiles"
  • AXIS MEDOC - FORMATRICE

    1995 - 1997 Insertion sociale et professionnelle, accompagnement et techniques de recherche d'emploi
  • EPSECO - PROFESSEUR EN PSYCHOLOGIE

    1993 - 1994 BTS de PUBLICITE

Formations

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