Menu

Séverine MICHEL-SCHACKÉ

STRASBOURG

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Strasbourg ainsi que le résultat des européennes dans le Bas-Rhin.

En résumé

Après avoir travaillé 7 ans dans un cabinet de conseil en transition de carrière, j'ai choisi d'étendre mes compétences aux autres champs de la sphère RH.
La formation au CESi en bac+4 "Responsable en gestion des ressources humaines " a pu répondre à mes attentes, et plus particulièrement le stage que j'ai effectué au sein de la Direction Régionale Est de SECURITAS, où ma responsable de stage m'a confié des dossiers importants à gérer. Mon sujet de mémoire a traité de la mise en place, pour les agents de sécurité, de la méthode de recrutement par simulation créée par l'ANPE.
A présent je travaille pour l'UGECAM (union pour la gestion des établissements de la caisse d'assurance maladie), 2000 salariés en Alsace en tant que responsable de la formation et du développement. Jes sui également chargée de tâches annexes (statistiques RH, élaboration du bilan social, du rapport égalité H/F...).

Mes compétences :
Formation
Ressources humaines

Entreprises

  • UGECAM Alsace - Responsable formation

    2008 - maintenant Elaboration et suivi du plan de formation régionale de + de 2000 salariés, suivi financier (relations OPCA)
    Réalisation Bilan social + autres dossiers ponctuels
    ......

  • SECURITAS SARL France - Stagiaire RH

    2006 - 2007 Securitas Région Est : + de 2000 collaborateurs, Direction Régionale basée à Strasbourg. Leader national sécurité des biens et des personnes

    Rattachement hiérarchique : RRH, Martine Bourguignon

    Mission principale : mise en place de la méthode de recrutement par simulation au sein de la Région Est dans le cadre de la professionnalisation du métier d'Agent de Sécurité.

    Missions annexes :
    - réalisation bilan social
    - réalisation rapport pour commissions formation, logement..
    - suivi des dossiers prud'homaux.

  • RIGHT MANAGEMENT CONSULTANTS - Consultante

    1999 - 2006 - pilotage d'antenne emploi (accompagnement à la recherche d'emploi, mobilité interne...)
    - réalisation de bilans de compétences
    - animation d'ateliers de techniques de recherche d'emploi

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :