Angers2016 - 2016- Gestion des plannings (clients et salariés) (80 salariés et plus de 1500 clients)
- Gestion administrative du personnel
- Prise en charge et traitement des demandes de niveau 1 et 2
- Accueil physique et téléphonique
- Coordination des activités du service
- Participation à gestion des achats
- Pilotage et rédaction d’un projet de service et d’un règlement de fonctionnement du service
- Visites auprès des partenaires (conseil départemental, clic, mairie …)
- Visites auprès des clients (enquête de satisfaction)
RH
- Participation à la procédure de recrutement des nouveaux salariés (aides ménagères et
- axillaires de vie)
- Participation au salon de service à la personne de l’Essonne
- Management et mise en oeuvre des plannings des salariés
- Maitrise du logiciel SAP (ximi)
