Menu

Stephane ERARD

saint priest

En résumé

Appreciated leader with proven successful team management, aiming developing and energizing people to combine passion with business results.

Result oriented with clear targets, and a business value mind-set.
Successful background in manufacturing, quality, design, purchasing, project management.
Experimented in managing international cross functional team
Excellent communication and negotiation skills

Mes compétences :
cross functional management
Supply Chain
Risks management
Price negotiation
Dealer support
Leadership
Gestion de projet

Entreprises

  • Volvo Trucks - Project portfolio coordinator

    saint priest 2016 - maintenant - Coordination of projects portfolio (~40 projects, 10 projects managers)
    - Aftermarket representative in projects steering committees
  • Volvo Trucks - Programme manager

    saint priest 2006 - maintenant Membre de l'équipe de management du programme de renouvellement de la gamme haute
    * Management de l'équipe après-vente (70 personnes, budget 35 M EUR ) ;
    * Définition des prérequis après-vente en phase de développement produit ;
    * Management en QDCF des délivrables après-vente : notices d'utilisation du véhicule, manuels de réparation, offre pièces de rechange (catalogues et stocks), équipement diagnostic (hardware, software), formation réseaux ;
    * Support au réseau dans les phases de lancement
    Renault Trucks heavy duty range renewal program (Range T C K)
    * Management of aftermarket team (70 persons, budget 35 M EUR )
    * Definition of aftermarket prerequisites in product development phases
    * Management in QDCF of aftermarket delivrables: driver handbook, repair manuals, spare part offer (parts catalogs and stocks, diagnostic (hardware and software), dealers training.
    * Dealer support during launch phases ;
  • Volvo Trucks - Acheteur

    saint priest 2002 - 2006 Portefeuille de 10 M EUR : engrenages et pièces frittées
    * Négociation prix
    * Optimisation supply chain / portefeuille
    * Sélection de nouveaux fournisseurs
    * Etudes `'make or buy'' ;
    * Organisation et management de chantiers de réductions de coûts
    * Price negotiation
    * Supply chain / portfolio optimization
    * New suppliers selection
    * `'make or buy'' studies ;
    * Organization and management of cost saving workshops ;
  • Université de Limoges - Ingénieur

    Limoges 2001 - 2002 Conception et réalisation d'une machine de découpe laser YAG.
    Design, realization and set up a YAG laser beam machine.
  • Renault VI - Ingénieur études

    Boulogne-Billancourt 2000 - 2001 Renault VI / Mack Ingénieur études industrielles international ( 2000 à 2001 Responsable de la définition des niveaux cibles de propreté interne moteur pour atteindre les objectifs de fiabilité et de durabilité
    * Définition d'un process de nettoyage
    * Benchmark de la concurrence
    * Réalisation de tests avec les fournisseurs
    Responsible to define internal engine cleanliness targets to reach reliability and durability objectives
    * Define cleaning process
    * Competitors benchmark ;
    * Organization of tests with suppliers ;
  • Renault VI - Manager atelier

    Boulogne-Billancourt 1998 - 2000 elier de production
    Responsable d'une ligne de production de moteurs : 20 personnes
    * Management de groupes de travail d'amélioration de la qualité et de réduction de coûts ;
    * Mise en place de KPI et de management visuel ;
    * Optimisation des flux logistiques
    Production workshop 1998 to 2000 Responsible of an engine production line with 20 workers
    * Management of working group to reduce production cost and improve quality ;
    * KPI definition, follow up and communication
    * Logistical flow optimization ;
  • Renault VI - Technicien qualité

    Boulogne-Billancourt 1995 - 1998 Animation d'équipes pour définir et mettre en place des plans d'actions d' amélioration qualité et réduction des coûts de production
    Team animation to define and follow action plans to reach quality targets for exchange engines and gearboxes
  • MADRANGE - Adjoint chef d'atelier

    Limoges 1994 - 1995 Organisation court et long terme de la production d'un atelier de découpe de jambons : ~200 personnes en 2 équipes + 1 équipe de nettoyage
    Organization short and long term of ham production workshop: ~200 workers in 2 shifts + 1 cleaning shift

Formations

  • CNAM

    Limoges 1995 - 2003 Mechanical engineer degree
  • IUT

    Limoges 1992 - 1992 DUT Génie mécanique et productique
  • Lycée Turgot

    Limoges 1989 - 1989 BAC E
Annuaire des membres :