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Stephanie PAUPE

GIVRY

En résumé

Ancienne chef de petite entreprise, ancienne cadre dans différents domaines, mon travail actuel me plaît et j'aimerais toutefois dans mon temps libre exercer une activité complémentaire.

Mes compétences :
Gestion des ressources humaines
Communication
Gestion de projet
Management
Service client
Organisation

Entreprises

  • Selarl PAUPE-POUILLOT (10. Troyes) - Clerc de Notaire junior

    2015 - maintenant Gestion des successions et de certaines ventes
    Rédaction des actes
    Relations clientèles.
  • ETHYLO sas (10. Rosières-près-Troyes), CIBC (51. Prunay), GOUBIER-NORD (Lyon) - Commerciale sédentaire et terrain

    2010 - 2014 Vente à des professionnels.
  • A.U.D.C (51. Châlons-en-Champagne) - Chargée de mission entreprise

    2009 - 2010 Introduction d'une Opération de Restructuration de l'Artisanat et du Commerce (ORAC)
    - Visite des commerçants, artisans et chefs d'entreprise pour recenser leurs besoins en matière d'investissements
    - Mise en place d'actions individuelles et collectives
    - Montage des dossiers de financement
    - Organisation des réunions de pilotage avec les élus et les chambres consulaires.
  • Sa OLYMPIA (10. Romilly-sur-Seine) - Chargée de mission sociale

    1998 - 1998 Préparation d'un plan social : audit social auprès des individus clés - Définition et négociation des critères.
  • Sarl ESTEE (51. Anglure) - Créatrice et gérante d'entreprise

    1997 - 2009 Lancement de la mosaïque sur les marchés du second oeuvre du bâtiment - rénovation, décoration d'intérieur et loisirs-créatifs, import-export, commerce de gros, fabrication.
    Partenariats avec un réseau de sous-traitants.
  • Sa CAP VERRE (63. Thiers) - Administrateur de la vie interne et externe de l'entreprise

    1995 - 1996 Responsable du suivi commercial, des ressources humaines et de la communication.
  • Sa NEOMEDIAM (10. Troyes) - Responsable de la Communication externe

    1992 - 1995 Responsable de l'organisation des salons (stands jusqu'à 750 m2), de la conception et de l'édition des catalogues en plusieurs langues, de définir le plan média et de l'achat des espaces publicitaires, de développer les relations presse, de concevoir des outils d'aides à la vente.
    Budget de 3 millions d'euros (hors campagne publicitaire à la télévision), soit près de 10% du CA et progression de +33% du CA sur la période.
  • sa FICHET-BAUCHE (78. Velizy-Villacoublay) - Chargée de mission formation commerciale

    1990 - 1991 Mise en place de la formation du réseau de distribution "Point-Fort", soit 2000 personnes.

Formations

Réseau

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