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Stéphanie SANCHEZ

BORDEAUX

En résumé

Je recherche un poste d'assistante RH.
Après deux années en tant qu'assistante de direction, quatre ans d'assistante commerciale et six ans en tant que secrétaire comptable j'ai décidé de me spécialiser en ressources humaines et de préparer un Bachelor en gestion de la paie et administration des ressources humaines en alternance dans un cabinet d'expertise comptable. J'ai continué sur un master Management des ressources humaines et des relations sociales.

Mon parcours très divers et polyvalent me correspond bien et je ne suis pas fixé sur un secteur en particulier.

Mes compétences :
Quadratus
Ciel Compta
Lotus Notes
Microsoft Office

Entreprises

  • CABINET KERMEL - Collaboratrice Service Social

    2015 - 2017 Gestion des paies sur un portefeuille de clients dans de nombreuses activités (HCR, Boulangerie, Viticulture, Transports etc ..)
    Rédaction des contrats de travail, procédure de licenciement, gestion administrative des embauches.

  • ABERPROPRETE - Assistante d'agence - secrétaire comptable

    2009 - 2015 Gestion des paies
    Facturation clients/ fournisseurs
    Gestion des appels
    Élaboration dossier commerciaux
    Gestion des appels d'offres
    Suivi des règlements
    Recrutement
    Démarche administrative , suivi des embauches/ déclaration travailleurs étrangers

  • CABINET FINANCIER JC PARINAUD - Assistante de direction

    2006 - 2008 - gestion agenda, déplacements, mails et courriers du directeur
    - suivi des dossiers immobiliers
    o préparation, mise à jour et classement des dossiers
    o suivi des délais
    o contact et relance auprès des banques, des administrations publiques et des instances juridiques
    o rédaction des courriers aux différents intervenants
    o suivi des dossiers avec les responsables commerciaux
    gestion des courriers (proposition commerciale, relance ..)
    mise à jour des dossiers
    - centralisation des informations des différents services
    - rédaction des documents pour les formalités des entreprises (création, modification, cession ..)
    - suivi comptable d’une des sociétés du groupe
    - gestion d’une copropriété
    - accueil téléphonique et physique des clients

  • APIBAT - ASSISTANTE COMMERCIALE / Technicienne hotline

    2002 - 2006 Assistante commerciale – Responsable du développement commercial sur la Belgique:

    Marketing
    - Préparation et animation de salons, road show et autres rencontres dans toute la France
    - Conception et planification d’actions commerciales (mailings, fax mailings, e-mailings, bulletins commerciaux, communiqués de presse)
    - Rédaction du contenu du site internet, du dossier de presse et des plaquettes commerciales
    - Identification et qualification d’un marché potentiel sur un pays européen

    Portefeuille de clients (environ 1400 clients)
    - Gestion et contact téléphonique permanent.
    - Traitement des commandes (facturation, préparation et envoi des colis)
    - Suivi des litiges clients (gestes commerciaux, avoirs, relances clients)
    - Prospection téléphonique de clientèle
    - Gestion des formations clients

    Encadrement
    - Formation des assistantes commerciales et des standardistes
    Hôtesse d’accueil

    Assurer l’accueil physique et téléphonique des clients
    - Gestion du courrier
    - Suivi du parc des prospects

    Technicienne hotline
    - Hotline sur 5 produits de la gamme (logiciel de gestion, de comptabilité, de paye, de suivi de règlement clients et d’immobilisations).
    - Relecture et correction des manuels d’utilisation logiciels

Formations

Réseau

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