Sylla ADAMA JUNIOR

En résumé

Entreprises

• PIMENTBLEU COMMUNICATION ET MEDIAS - CHEF COMPTABLE

  2017 - 2017 Cordonner les opérations comptables et répartir les tâches entre les collaborateurs
  - Superviser la saisie, le pointage et le lettrage des écritures comptables clients et fournisseurs.
  • - Suivre les règlements clients et fournisseurs et contrôler, saisir et régler les notes de frais.
  • - Assurer la comptabilisation des écritures de paie.
  • - Contrôler les écritures de TVA et contrôler l’envoi des différents relevés client.
  • - Analyser les comptes généraux de provisions, d'immobilisation et de haut de bilan en vue d'élaborer le dossier justificatif de la balance de fin d'année.
  • - Calculer les provisions de fin d'année à intégrer au bilan.
  • - Effectuer les écritures d'inventaires de fin d'année pour préparer les états financiers.
  • - Suivre les opérations de facturation et contrôler les encaissements et les retards de paiement.
  • - Assurer le reporting hebdomadaire des retards, par entité et en consolidé.
  • - Etablir les rapports de trésorerie hebdomadaire et P&L mensuel.
  • - Participer aux clôtures mensuelles ou trimestrielles : calculer les provisions liées aux comptes.
  • - Élaborer le compte d’exploitation et les bilans comptables
  • - Transmettre l’état des factures impayées au service recouvrement
  • - Appliquer les orientations de la direction générale

• OASIS ACTION - COSULTANT INDEPENDANT

  2017 - 2017 Contenu de la mission
  Sur la base des objectifs définis ci-dessus, le consultant aura pour mandat de :
   Décrire précisément la structure organisationnelle de l’ONG OASIS ACTION, les tâches et les niveaux de responsabilité confiés à chacun des services.
   Analyser les modalités de prise de décision au sein de l’ONG OASIS ACTION.
   Analyser l’environnement institutionnel l’ONG OASIS ACTION.
   Examiner la politique de ressources humaines et évaluer son adaptation aux fonctions et charges de l’ONG OASIS ACTION
   Examiner les systèmes de suivi des personnels (contrôle du temps de travail, performance du personnel)
   Vérifier le respect des procédures par les agents dans l’accomplissement de leurs tâches.
   Analyser le système de management (réunions, groupe de travail, notes internes, etc.).
   Examiner le fonctionnement du système de gestion mis en place.
   Analyser les circuits de transmissions des informations et des documents administratifs financiers et comptables.
   Analyser les systèmes et les outils de contrôle périodique des opérations exécutées.
  Résultat à atteindre :
  La mission devra atteindre les résultats suivants :
   Disposer d’un état des lieux de l’organisation (Missions, structure organisationnelle, attributions par poste…)
   Dresser un bilan global des compétences de l’équipe en place.
   Élaborer des recommandations afin de renforcer les performances de l’organisation :
  • Clarifier les missions, rôles et fonctions
  • Proposer une nouvelle organisation (organigramme)
  • Proposer un système d’information

• INSTITUT SUPERIEUR DE COMMERCE ET DE MANAGEMENT ISCM - RESPONSABLE PROJET

  2017 - maintenant > Référant certification REA (Réseau Excellence Afrique/ Amélioration de la qualité dans l'enseignement professionnel)
  > Mise en place du département ISCM EXÉCUTIVE
  - Formation continue
  - Suivie et insertion professionnelle des étudiants

• MAIRIE DE PORT BOUET - ASSISTANT PROJET (STAGE)

  2016 - 2016 > Analyse des besoins des jeunes de la commune
  > Rédaction et proposition d’un projet de mise en place d’un Fab Lab dans la commune

Formations

• Université Senghor/Université Internationale De Langue Française Au Service Du Développement (Alexandrie)

  Alexandrie 2015 - 2017 Master en développement spécialité Management de projet
  
  Les connaissances et compétences pratiques permettront de maîtriser les principales fonctions d’une organisation privée non gouvernemental (la production de biens et/ou services, la gestion des ressources humaines et financières et le marketing), de maîtriser les différentes phases d’un projet (identification, conception, planification, évaluation), de gérer des projets nationaux ou internationau

• Centre Africain D'Etudes Supérieures En Gestion (CESAG) LPTCF (Dakar)

  Dakar 2012 - 2013 Licence Professionnelle

• INSTITUT SUPERIEUR DE COMMERCE ET DE MANAGEMENT (ISCM) (Abidjan)

  Abidjan 2010 - 2012 Brevet de Technicien Supérieur (BTS)
  
  Finance Comptabilité et gestion des entreprises

Réseau

• Abdoussalam HASSANE SALEY

• Ange KONE

• Ardèche Rinhel IBARA

• Goore Bi ALEX

• Hamidou GARIKO

• Lionel SANDAMBA

• Naomie DJENGUE

• Senegal RECRUITMENT

• Serge SORO