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ThyssenKrupp Presta France
- Chef de Groupe Maintenance
Saint Barthélemy d'Anjou
2012 - maintenant
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ThyssenKrupp Presta France
- Apprentis Ingénieur
Saint Barthélemy d'Anjou
2009 - 2012
Dpt. Production
- Mise en place d'une démarche SMED sur une ligne d'assemblage de 15 opérateurs.
Diminution des temps de changement de série de 60% en 6 mois. Gain : 65 000€ à l’année
Développement d’un fichier de suivi des temps de changement pour toutes les lignes du groupe.
- Projet Six Sigma de réduction de rebuts sur un module critique d'une ligne d'assemblage automatisée.
Diminution de 80% des PMM. Gain : 22000€ à l’année.
Dpt. Maintenance
- Mise en place d'une politique de maintenance prédictive sur base de mesure (Niveau 3) sur les 3 sites. Etude de faisabilité, création de la démarche et du cahier des charges, création et suivi de partenariats extérieurs (analyse vibratoire, analyse d’huile, détection de fuite d’air), mise en place d’indicateurs d’efficacité, interaction avec la GMAO, démarrage phase test sur une ligne d’assemblage, suivi du projet pour déploiement sur les autres lignes
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PSA Peugeot Citroën
- Chargé de Projet
Rueil Malmaison
2007 - 2009
- Etudes, conception et suivi développement et qualité avec les fournisseurs des pièces de Suspension Moteur pour la motorisation Euro V de la plateforme V-G9.
- Gestion de la vie série : réduction du nombre de référence, optimisation de la masse des pièces, gestions de la maquette numérique et des nomenclatures.
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TRW Automotive
- Stagiaire Bureau des Méthodes
Puteaux
2007 - 2007
- Amélioration des méthodes de calcul et de simulation d’injection plastique.
- Etude et mise en place d’un nouveau logiciel de simulation (Moldflow Plastic Insight : MPI) et réalisation des formations au personnel du bureau
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Viessmann
- Stagiaire Bureau des Méthodes
Faulquemont
2006 - 2006
- Réalisation et mise en place de procédure (process, retouche, réglage).
- Amélioration ergonomique de postes de travail
