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Thomas POITEVIN

SACLAY

En résumé

Ergonome investi, je saurai vous accompagner dans vos campagnes de prévention et amélioration/conception de postes de travail et outils, en prenant en compte les différents facteurs de pénibilité au travail pouvant mener au développement de TMS et en gardant un double objectif de santé et performance.

Mes compétences :
Axure RP
Recommandation
Accompagnement
Risques psychosociaux
Prévention des risques professionnels
Conception
Tests utilisateurs
Microsoft Office
Analyse activité
Ergonomie

Entreprises

  • SESAME Ergonomie - ERGONOME CONSULTANT

    2017 - 2017 Apport d’expertise auprès de clients : Rédaction de recommandations spécifiques auprès des clients pour les accompagner sur de nouveaux projets organisationnels, des projets visant à l’amélioration des conditions de travail et des projets de conception.
  • Le Groupe La Poste - Ergonome

    Paris-15E-Arrondissement 2015 - 2016 Intervention s'inscrivant dans une démarche de prévention dans une Plate-Forme Industrielle Courrier

    - Mise en place d'une méthodologie d'analyse de l'activité et prise en compte des différents facteurs concourants au développement de TMS et facteurs de pénibilité au travail
    - Deux enjeux : santé et performance de tri

    - Intégration et préconisations pour amélioration de systèmes d'aide à la manutention sur des postes de tri
    - Analyse et préconisations pour la mise en place d'un projet de conception / sensibilisation à l'ergonomie

    - Diagnostic aboutissant également à la mise en place de plans d'actions pour : l'amélioration des conditions de travail, l'aménagement de postes de travail, la participation au maintien dans l'emploi

    - Travail en collaboration avec l'APACT et différents acteurs de la santé et de la sécurité au travail
    - Animation de groupes de travail pour co-construire le diagnostic et les solutions
    - Réalisation d'entretiens
  • Imprimerie TRAPINEX - Ergonome Stagiaire

    2015 - 2015 Stage dans une imprimerie :

    - Etude centrée sur la pénibilité au travail : Santé, TMS, Organisation, risques psychosociaux
    - Réalisation d'entretiens
    - Préconisations sur le matériel, sur l'aménagement de l'espace de travail

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