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Vanessa VANDERHAEGHEN

RENNES

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Rennes ainsi que le résultat des européennes en Ille-et-Vilaine.

En résumé

J’anime un réseau de consultants, formateurs et managers de transition qui développement une activité en bretagne, national et international pour la société de portage salarial Cadres en mission.

Mots-clefs : Business – Réseau – Recommandation – Expertises – Compétences – Accompagnement – Formation - Evénements

Le portage salarial, un statut entre la création d’entreprise et le salariat classique ?

Cadres en mission accompagne les jeunes, cadres, indépendants, formateurs, managers de transition, freelance à créer et développer leur activité.

Vous travaillez sous forme de missions et prestations pour vos clients et Cadres en mission se charge de votre facturation.

Faites parti d’un réseau, profitez d’événements et de formation pour accélérer votre business, rejoignezArray

Mots clés : Indépendant - Freelance – Manager de transition – Facturation – Salaire – Mission – Conseil – Expertise

Mes compétences :
Bonheur et bien-être au travail
Ressources humaines
Appels d'offres
Accompagnement individuel
Formation
Communication
Accompagnement
Management
Conseil

Entreprises

  • Fédération des Jeunes Chambres Economiques de Bretagne - Vice-Présidente Executive en charge des partenariats

    2016 - 2016

  • Cadres en Mission - Directrice régionale Bretagne | Cadres en Mission - Portage Salarial

    Paris 2007 - maintenant Aujourd’hui, j’occupe la fonction de Directrice régionale Bretagne en étant coordinatrice des Directeurs régionaux, pilote de processus qualité et membre du CODIR.

    Ma mission est de :
    - Accompagner les porteurs dans la création et le développement de leur activité de conseil, formation et management de transition,
    - Créer et animer des modules d’atelier et / ou de formation : pitch, réseau, offre de service, devenir consultant.e,
    - Animer un réseau de + de 350 personnes via des mises en relation, l’organisation d’événements, …
    - Impliquer sur le territoire et auprès des acteurs économiques

    Création du Forum sur les Nouvelles formes d’emploi, du Rhetorik Club
    Cadres en mission Bretagne est adhérent à BCI, Id4Car, Créativ…
    Cadres en mission Bretagne est partenaire de la Marque Bretagne, Me&MyBoss, In situ développement, OuiBoss, Capcadres …

    J’ai démarré en tant qu’adjointe de direction, puis déléguée régionale Bretagne et responsable des marchés publics au niveau national.

  • VANDER CONSEIL en portage salarial - Fondatrice et Consultante en projet développement durable

    2005 - maintenant Information, sensibilisation et formation au développement durable auprès des entreprises et collectivités locales (formation : « Comment mettre en place une démarche pertinente et partagée de développement durable ? », Conférence Sensibilisation au développement durable et mise en place d’un Agenda 21).

    Création d'une plate-forme interactive de démocratie participative e-durable.

    Création d’un journal participatif « 7 à vous » avec la mise en place d'une démarche de démocratie participative auprès habitants du Quartier Vern/Poterie/Franscisco Ferrer de la Ville de Rennes.

    Clients : Forum pour la Gestion des Villes, Savoirs publics, Ville d’Aubergenville, Ville de Séné, Conseil Général du Val de Marne, Rouen, Carquefou, Ville d'Aubergenville, Ville de Pantin, CCAS, Vedior Bis Branche BTP...

    Vander Conseil est développé depuis 2007 par Rémi Boscher.

  • ASTS - Chargée de mission Développement durable

    2004 - 2005 Information, sensibilisation à l’eau, énergie et développement durable auprès des particuliers.

    Animation d'ateliers thématiques (les énergies fossiles et renouvelables, le changement climatique, le développement durable) auprès d'élus et services techniques, EDF, scolaires (primaire, collège).

  • Continental - Chargée de mission

    Toulouse 2004 - 2004 Sensibilisation Hygiène Sécurité Environnement dans un contexte de certifications OHSAS 18001, ISO 14001, ISO 9001.

    Réalisation et animation d’une campagne de sensibilisation adaptée à l’ensemble du personnel : gestion de déchets et de maîtrise de l’énergie, étude des risques et des nuisances encourus.

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