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Ineum Consulting
- Business Analyst
Neuilly-sur-Seine
2010 - maintenant
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Logica Management Consulting
- Consultant Junior
Courbevoie
2009 - maintenant
Consultant junior sur un projet d'intégration de SAP. Analyse et mise en place des différents niveaux d'autorisations d'accès au système selon la sensibilités des données et la fonction des futurs utilisateurs.
Description
Projet d'automatisation de la paie et de la gestion des RH pour une entreprise de 10 000 salariés. Définition des besoins et contraintes de l'entreprise, paramétrage du système et formation des futurs utilisateurs.
Objectif principal: définition des niveaux d'autorisations pour les différents utilisateurs du système en fonction du niveau de sensibilité des informations traitées. Il s'agit d'un point important concernant la sécurité d'informations critiques de l'entreprise (salaires, données personnelles...), le but étant de faire en sorte que les bonnes personnes aient accès aux bonnes données et seulement à ces données.
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Hudson Global Resources, Dublin
- Stagiaire
2007 - 2007
Cabinet de conseil en Ressources Humaines
Pratique quotidienne de l?anglais de façon professionnelle dans un pays anglophone.
Assistant consultant en recrutement, tri de Cv, mise en ligne d?annonces, interviews téléphoniques, recrutements.
Stage entièrement réalisé en anglais.
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Renault SAS, Paris
- Stagiaire
2006 - 2006
Direction des ventes spéciales export, Siège de Renault.
Unité Renault Rent. Étude de marché et recommandations pour optimiser le fonctionnement de l’unité, dont les process de réservation clients et les commandes de véhicules pour mieux répondre à la demande du marché. Étude comparative avec les offres concurrentes.
Établissement d’un rapport sur la gestion de la structure et la rentabilité des principaux clients.
