- Fédérer, motiver, entraîner, par la mise en place d’une ambiance de travail agréable.
- Vulgariser et simplifier des systèmes complexes pour faire vendre plus et mieux.
- Formation : technique et commercial
- Management direct (niveau ingénieur) : recrutement, coaching individuel et plan de développement
- Management indirect : 20 commerciaux, 2 directions de filiales (Espagne, Italie), interface administrative et technique.
- Développement et négociation de partenariats externes (Phillips, Kärcher, Solvay)
- Marketing opérationnel en B to B: Marketing mix sur 20 gammes de produit, animation d’un réseau de 150 concessionnaires.
- Marketing stratégique : Branding, gestion de différentes marques au sein d’un même groupe, Business plan, définition de plans stratégiques.
- Spécialiste du monde agricole et de la santé animale
Mes compétences :
Ingénierie
Marketing
Encadrement
Agriculture