Zakarya EL KHAMLICHI

Zakarya el khamlichi né le01-01-1974
D'origine el hoceima habite á tanger
licence en science économique
Actuellement superviseur de productio AWSM TANGER
ci-joint CV
ZAKARYAA EL KHAMLICHI

N°8 RUE 26 HAY EL JADID TANGER 90000

N° Téléphone 06 60 10 63 4

E-mail : elkhaz16@gmail.com

: elkhaz16hotmail.fr


Formations et diplômes:


o 1996-1997 : BACALAURIAT en Science économique

o 2000-2001 : LICENCE en Science économique (Branche : Economie d’entreprise)
o Formation et Pratique sur les Techniques informatique WORD ; EXCEL ; POIR POINT ; XPPS PLS
Expérience professionnelle :

Travail au sein de la société SEBN.MA depuis 2002

 Chef d’équipe de production au sein de SEBN.MA
 Actuellement j’occupe poste Superviseur de production au sein de la même société

Expériences Requises :
Traitement des problèmes de qualité et productivité.
 Assure le démarrage durant son service (effectif+absentéisme)
 Vérifier la présence de la documentation nécessaire, les moyens techniques en bon état et le planning de production.
 Demander la formation de ses collaborateurs en cas de besoin.
 Assurer le démarrage de nouveaux projets.
 Elaboratoin des plans d’action d’amélioration avec les autres départements.
 Contribuer à l'élaboration et à la réalisation du plan d'action de son département
 Superviser l'activité courante de sa zone de responsabilité
 Contribuer à la cohérence globale interzone
 ) Assurer le respect des règles et procédures et veiller à leur amélioration
 Assurer la gestion humaine de son service
 Mettre en œuvre des plans d’action
 Relationnel, Autonomie
 Engagement et initiative
 Maîtriser le processus d’une commande de production
 Maîtriser les Outils de résolution de problèmes (7 Tools, FMEA, SMED, 8D)
 Maîtriser les méthodes d’application des normes Qualité
 Maîtriser les techniques de gestion de stock
 Capacité à traduire les objectifs de l’entreprise en objectifs opérationnels, puis à les mettre en œuvre.
 Capacité à fédérer et à mobiliser les énergies autour d'une action collective. Aptitude à influencer, à motiver et à rendre les autres capables de contribuer à l'efficacité et au succès de l’entreprise.
 Capacité à collaborer avec les partenaires en interne et leur transmettre toutes les informations pertinentes et utiles au fonctionnement normal de leurs entités. Etre réceptif à tout conseil et toute information nécessaires au développement de son travail et à son épanouissement personnel au sein de son poste.
 Capacité à clarifier une situation en la décomposant en différents éléments et à dégager les points essentiels pour une meilleure prise de décision.
 Aptitude à prendre des initiatives et à mettre en œuvre toute action d'amélioration des méthodes de travail et du poste. Proposer des changements à chaque fois qu’il est nécessaire et utile pour le développement de l'entreprise.
 Capacité à assurer les tâches afférentes au poste et à s’adapter à toute innovation.
 Capacité à lire, à écrire, à comprendre et à parler une langue étrangère
 Capacité de connaître toutes les démarches de production à partir d’une commande de fabrication afin de produire la quantité demandée en respectant les coûts et les délais prescrits.
 Capacité à appliquer les instructions de travail et celles du procédé de la société afin de garantir la qualité demandée conformément aux normes du système en vigueur.
 Capacité de gérer le flux physique et informationnel d’un stock.

Formation continues


Maîtrise des techniques de gestion de la qualité.
 Attestation de Formation : Développer un esprit d’Analyse et synthèse
 Certificat Analyse des Modes de Défaillance ; leurs Effets et Leur Criticité
Maîtrise des techniques d’animation de groupe.
 Certificat de gestion et d’animation de groupe
ONNAISSANCE méthode chronométrage et amélioration continue
 ATTESTATION FORMATION Dans la

Mes compétences :
certificate of course completition
SolidWorks
Communication