Adrien PRAMPOLINI

En résumé

Entreprises

• Fiabila - Directeur qualité et responsabilité sociétale des entreprises

  Maintenon (28130) 2019 - maintenant Définir et déployer la stratégie et les politiques qualité et RSE pour le Groupe.
  Coordonner et développer la culture et la sensibilité qualité/RSE sur les sites de production du Groupe.
  Développer les certifications qualité (HACCP avec l’IFS, ISO 22716, Halal, COSMOS).
  Améliorer les résultats et la reconnaissance de la responsabilité sociale d’entreprise et des audits SMETA.
  Gérer les programmes d’amélioration continue de la qualité/RSE.
  Définir et exécuter des audits qualité et RSE internes, les audits fournisseurs et sous-traitants, et animer les audits clients sur site.
  Manager les équipes du contrôle qualité et de l’assurance qualité.
  

• Sensient Cosmetic Technologies - Responsable qualité, hygiène, sécurité et environnement

  Saint-Ouen-l'Aumône (95310) 2017 - 2019 Définir les politiques et objectifs qualité, santé, sécurité et environnement d'un site industriel.
  Développer et déployer la culture QHSE.
  Maîtriser les programmes QHSE internes et les systèmes d'investigation.
  Gérer les audits fournisseurs et le programme de qualification.
  Définir, apporter du support et initier les projets dans le domaine QHSE.
  S'assurer de la conformité avec la loi.
  Gérer la communication avec les autorités.
  Deployer les standards ISO.
  Manager une équipe.

• Mibelle Group - Responsable HSE

  Sarreguemines (57200) 2016 - 2017 Manager la santé, sécurité et environnement d'un site industriel.
  Déployer une culture plus sûre.
  Définir, apporter du support, et initier les projets dans le domaine de la sécurité.
  S'assurer de la conformité avec la loi.
  Gérer la communication avec les autorités.
  Gérer le statut SEVESO.
  Deployer les standards ISO.
  Manager une équipe.

• Procter & Gamble - Responsable HSE

  Sarreguemines (57200) 2015 - 2016 Manager la santé, sécurité et environnement d'un site industriel.
  Déployer une culture plus sûre.
  Définir, apporter du support, et initier les projets dans le domaine de la sécurité.
  S'assurer de la conformité avec la loi.
  Gérer de la communication avec les autorités.
  Manager une équipe.

• Entreprise individuelle - Chef d'entreprise

  2014 - 2015 Définir le modèle d'entreprise.
  Gérer la stratégie commerciale.
  Vendre en B to B.
  Définir des produits et des services et élaborer des partenariats avec les fournisseurs.
  Développer la clientèle.

• Procter & Gamble - Manager - Ingénieur Process

  Sarreguemines (57200) 2013 - 2015 Management de la qualité et de la sécurité sur le lieu de production.
  Management technique de plusieurs lignes de production.
  Développement de la capacité et de l’autonomie des opérateurs.
  Réduction des temps de changement de format.
  Gestion du processus et de l’intégration de la fabrication de nouveaux produits.

• Ecospecifier (Brisbane, Australie) - Chercheur

  2010 - 2010 Responsabilités et travail réalisé durant le stage de fin d'étude d'ingénieur de six mois basé à Brisbane en Australie :
  - Analyses, évaluation et écriture de listings qui décrivent des produits. Au cours de ces analyses, les crédits accordés par Greenstar standards (standard environnemental australien pour la construction) pouvant être attribués au produit étudié, étaient identifiés et détaillés avant leur mise en ligne sur le site web de l'entreprise. Ces listings permettent aux professionnels de l'industrie d'avoir une information claire et détaillée sur les impacts environnementaux et sanitaires que peut avoir un produit.
  - Contact des équipes d'ingénieurs des fabriquants des produits pour leur demander des informations techniques telles que la constitution exacte de leurs produits me permettant de faire l'évaluation du produit.
  - Environnement, sureté, durabilité et sécurité furent les éléments clés utilisés pour l'évaluation.

• Préf'Aub (Creney près Troyes, France) - Responsable de l'optimisation du processus de fabrication des batiments préfabriqués

  2008 - 2009 Responsabilités et travail réalisé durant le stage ingénieur à Préf’Aub comme responsable de l'optimisation du processus de fabrication des batiments préfabriqués pour un stage ingénieur de six mois :
  - Obtention de la coopération de l'équipe technique me permettant d'analyser leurs méthodes de travail.
  - Analyse des procédures appliquées, pour trouver des options potentielles de développement.
  - Création d'une nouvelle configuration des postes de travail au sein de l'atelier en prenant notamment en compte les aspects ergonomiques.
  - Recherche de nouveaux outils et machines pour la fabrication des produits.
  - Analyse des coûts des nouvelles méthodes incluant l'achat de matériels, le gain en temps de travail et toute modification impactant le retour sur investissement.
  - Présentation des options d'amélioration avec recommendations au directeur exécutif, au responsable du bureau d'étude et au responsable de l'atelier.
  - Ecriture des nouveaux modes opératoires et de la mise en place des nouveaux procédés de fabrication.
  - Accompagnement du personnel de l'atelier pour l'utilisation des nouveaux modes opératoires.
  - Création et mise en place de fiches de suivi de qualité.
  - Vérification de la bonne application des nouveaux modes opératoires.

Formations

• University Of Technology, Sydney (Sydney)

  Sydney 2011 - 2011

• University Of Technology, Sydney (Sydney)

  Sydney 2011 - 2012 Technology Management
  
  Master of Business Administration (MBA)

• Université De Technologies UTT

  Troyes 2007 - 2010 Management of industrial systems

Réseau

• Cédric DURAND

• Cloé COLMET DAAGE

• édouard LEDIT

• Jean-Louis COULON

• Loic THUILLIEZ

• Marion SCHMITT

• Martine ORTA SACHALIN

• Marwa REZGUI

• Romain GRANGE

• Yoann KERSUZAN