Dans le cadre de mon mastère Amélioration Continue et Performance Industrielle au Ei.CESI de Nanterre j’ai réalisé une thèse Professionnelle sur les prérequis de la mise en place d’une organisation responsabilisante
Thèse Professionnelle: Quels sont les prérequis pour la mise en place d’une organisation responsabilisante ?
Objectif: Rendre les opérateurs plus autonomes et guider le manager à la mise en place d’une organisation responsabilisante.
La Solution: L’outil A.M.A. : l’Accompagnement à la Maturité Avancée, permet d’identifier le niveau de maturité d’une structure et définie le plan d’action basé sur la formation et la communication pour atteindre une maturité avancée.
COMPETENCES
AMELIORATION CONTINUE & QUALITE
- Définir la stratégie du Lean management au sein de l’entreprise.
- Utiliser les méthodes du Management Libéré.
- Accompagner la conduite du Changement.
- Déployer les outils et méthodes liés à l’amélioration continue.
- Former et sensibiliser le personnel aux différentes méthodes d’amélioration et procédures
- Optimiser les procédés de fabrication Qualité, coûts et délai
- Améliorer la sécurité et l'ergonomie des postes de travail.
GESTION DE PROJETS
- Animer un projet, impliquant de nombreux acteurs et enjeux.
- Favoriser la coopération entre les experts et utilisateurs et leur engagement dans l’atteinte des objectifs.
- Déterminer les spécificités de la gestion de projets par secteur d’activités : R&D, Informatique, Industrie, Santé.
Mes compétences :
Lean
Qualité
ISO 9001
Performance
Amélioration Continue
Kaizen
Management d'équipe
Management