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Alain BERE

Paris

En résumé

L’Homme forge sa vie dans la forge de l’expérience avec le marteau de la volonté et sur l’enclume de la force du caractère. C'est mon leitmotiv de tous les jours.
Ma conviction est faite qu'il n'y a rien d'impossible, le miracle se produit parce qu'on l'a voulu et que l'on y a cru.
Après une formation à Euromed Marseille en Finance, j'ai débuté en tant que salarié dans plusieurs sociétés de force de vente commercialisant des abonnements en éléctricité, produits informatiques et d'abonnement multimédia triple play.
Ma toute dernière expérience s'est faite à Médecins Sans Frontière où j'ai occupé le poste de coordonateur marketing direct "Face à Face", jusqu'au 31 décembre 2013.
Je suis actuellement en formation en Master II de Marketing, option Business Developpment and Brand Management à KEDGE Business School à Marseille.
Je suis en recherche de stage de fin de cycle dans le secteur de la Grande distribution ou de l'agroalimentaire.

Entreprises

  • Médecins sans frontières - Coordinateur de marketing direct

    Paris 2013 - 2013 « Face à face » :
    * Participer au recrutement des médiateurs et assurer la formation
    initiale au métier de recruteur de donateur
    * Management opérationnel d'une équipe de 7 médiateurs ;
    *Coaching orienté résultat des médiateurs
    *Développement de ressources: innovation, test, déploiement (coomunity fundraising, D2D, ect)
    * Tenue régulière des statistiques, reporting ;
    * Relation presse avec les média régionaux (presse écrite,
    audiovisuel, Internet)
    * Participation à la préparation des campagnes de collecte
    * Prospection de canaux de collecte et pilotage du test ;
    * Participation à l'élaboration des tests sur de canaux de collecte en
    lien avec le responsable développement

  • Médecins sans frontières - Superviseur

    Paris 2012 - 2012 Supervision d'équipe de collecte « Face à face »
    * Management opérationnel d'une équipe de 7 médiateurs ;
    * Reporting
    * Aspects RH
    * Relation presse
    * Logistique ;
    * Formation initiale et continue des médiateurs ;
    * Participer à l'animation de séminaire sur l'évolution du « face à
    face »

  • Médecins sans frontières - Superviseur

    Paris 2012 - 2012 Supervision d'équipe de collecte « Face à face »
    * Management opérationnel d'une équipe de 7 médiateurs ;
    * Reporting
    * Aspects RH
    * Relation presse
    * Logistique ;
    * Formation initiale et continue des médiateurs ;
    * Participer à l'animation de séminaire sur l'évolution du « face à
    face »

  • Médecins sans frontières - Coordonateur Marketing direct "Face-à-Face"

    Paris 2012 - maintenant Chargé du management d'une équipe de six (6) personnes au sein du service collecte de fonds de MSF, ma fonction consistait en l'opérationnalisation de la stratégie de fundraising adopté par la direction en
    -assurant le management et le coaching des équipes
    -assurer le recrutement, la formation des équipes
    -concevoir des outils pratiques et le contenu de la formation initiale et continue des médiateurs
    -assurer la gestion administrative et logistique des campagnes de collecte en région
    -Proposer des initiatives innovantes dans le développement de ressources (community fundraising, door-to-door, etc)
    -assurer le reporting des données de collecte

  • Médecins sans frontières - Superviseur

    Paris 2011 - 2011 Supervision d'équipe de collecte « Face à face »
    * Management opérationnel d'une équipe de 7 médiateurs ;
    * Reporting
    * Aspects RH
    * Relation presse
    * Logistique ;
    * Formation initiale et continue des médiateurs ;
    * Participer à l'animation de séminaire sur l'évolution du « face à
    face »

  • Médecins sans frontières - Médiateur

    Paris 2011 - 2011 Sous la responsabilité du superviseur:
    -Sensibiliser le public aux action de MSF en lui faisant souscrire un don régulier
    -Porter les couleurs de MSF en montrant ses valeurs, actions et programmes
    - Etre à même de pouvoir répondre aux solicitations du public en terme informationnel
    Participer aux actions logistiques des campagnes de collecte de fonds lors des déplacement en région

  • CAMEFI BANQUE (Groupe Crédit Mutuel) - Assistant analyste risque

    2007 - 2007 ANALYSTE CREDIT
    : stage au Contrôle Engagements et Risques
    * Analyse financière, économique et sectorielle de dossiers de crédit pour des entreprises d'au moins 4 million d'euro de CA
    * Analyse puis avis sur les autorisations de dépassement de ligne de
    crédit
    * cadre pro-actif de prévention des défaillances à partir d'indicateurs identifiés
    *Participation au comité de crédit

Formations

  • ECOLE DES MINES DE PARIS

    Paris 2013 - maintenant Grandes Ecoles

    : Bilan d'Aptitude Délivré par les par l'Ecole des Mines de Paris (Mines ParisTech) et l'Association pour le
    Développement du Management Associatif (ADEMA): sujet de mémoire :
    Stratégie de développement « Grands donateurs » : soutenance en 2014

  • Institut Supérieur D'Affaires Et De Finances (Marseille)

    Marseille 2006 - 2007 NIveau Master en Management de Risques financiers

    Niveau master en management de risques financiers, option entreprises à l'Institut Supérieur d'Affaires et de Finance de l'Université Aix-Marseille II)

  • Euromed-Marseille (Institut Supérieure D'Etudes Financières Et D'Ingénierie)

    Marseille 2003 - 2005 Diplôme de Management financier

    Diplôme de niveau Bac+4

  • ESCO-IGES/ FONDATION MERCURE BRUXELLES (Ouagadougou)

    Ouagadougou 2000 - 2002 BTS Banque

Réseau

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