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Alain GODEFROY

CHATELLERAULT

En résumé

Mes qualités relationnelles et d'écoute, m’ont permises d’être le représentant de la Direction auprès des salariés pour le respect des consignes de sécurité, du règlement intérieur ainsi que dans le dialogue social.
Dynamique, autonome, organisé, rigoureux, discret sont des atouts de ma personnalité. Ma capacité de travail est le vecteur d’une très forte implication dans mes activités professionnelles.
Mes objectifs sont de mener à bien les projets qui me sont confiés et de participer activement à la vie de l'entreprise.

Mes compétences :
Paye
Statistiques
Données sociales
Ressources humaines

Entreprises

  • Fonderie du Poitou Fonte - Responsable Données Sociales

    1991 - maintenant Élaborer et produire la paye (500 salariés), mise en conformité informatique et législative,
    Analyser, constituer tableaux de bord, reporting (Coût du travail),
    statistiques, suivi promotions et carrières des salariés,
    gestion et suivi des dossiers administratifs, des temps, absences congés, repos, maladies, AT, effectifs, intérimaires.
    Effectuer les déclarations (Urssaf, Assedic, Caisses de retraites, DADS-U).
    Soutient technique, dialogue social, élections CE & DP.
    Construction et suivi budgétaire, indicateurs, évolution Masse Salariale et Rémunération,
    Chiffrage et analyse Négociations Salariales, Constitution Bilan Social,
    Projet réalisé : Mise en place 35h, loi TEPA.
    Développement de programmes en Visual Basic, pointages, mises en poste, bilan social, gestion des maladies, registre du personnel, registre infirmerie, budget, etc.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Pas de contact professionnel

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