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Alexandra FLAINVILLE

Saint Denis

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Entreprises

  • Randstad - Consultante

    Saint Denis 2011 - maintenant En qualité de Consultante mes missions s'articulent autour des points suivants :

    Le recrutement, la fidélisation et le développement du personnel intérimaire :
    - Recherche proactive de nouvelles sources de recrutement
    - Sélection et recrutement des candidats
    - Réponse adaptée aux besoins clients en termes de qualifications, compétences...

    La fidélisation et le développement du personnel intérimaire :
    - Animation de l'équipe intérimaires
    - Proposition et mise en place des formations adaptées aux besoins des clients et au développement des compétences des intérimaires
    - Suivi des dossiers de formation
    - Sensibilisation à la sécurité
    - Contrôle du respect de la législation concernant les visites médicales

    La gestion commerciale et le développement des comptes clients en respectant les procédures qualité :
    - Mise en œuvre d'actions commerciales
    - Mise en œuvre des opérations Marketing et commerciales sur les fichiers prospects et clients
    - Visites prospects et clients et mise à jour des informations commerciales
    - Etudes de postes et des conditions de travail
    - Mise en œuvre de la prévention en matière de sécurité
    - Vérification de la solvabilité des prospects et clients
    - Saisie des contrats et des paies + relances clients.
  • Randstad - Consultant

    Saint Denis 2011 - maintenant
  • Groupe ACTUAL - Conseillère emploi

    Laval 2009 - 2010 Le recrutement, la fidélisation et le développement du personnel intérimaire :
    - Recherche proactive de nouvelles sources de recrutement
    - Sélection et recrutement des candidats
    - Réponse adaptée aux besoins clients en termes de qualifications, compétences...

    La fidélisation et le développement du personnel intérimaire :
    - Animation de l'équipe intérimaires
    - Proposition et mise en place des formations adaptées aux besoins des clients et au développement des compétences des intérimaires
    - Suivi des dossiers de formation
    - Sensibilisation à la sécurité
    - Contrôle du respect de la législation concernant les visites médicales
  • CREDIT AGRICOLE - Assistante de recrutement

    Montrouge 2008 - 2009 Le recrutement :
    - Sélection et recrutement des candidats
    - Réponse adaptée aux besoins des oppérationnels en termes de qualifications, compétences...

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