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Alexandre BIRON

Levallois-Perret

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Diplômé d’une formation d’école de commerce (master 2 au sein de l’ISC Paris), j'interviens depuis plus de 3 ans dans le domaine de la maîtrise d’ouvrage et gestion de projets sur le domaine fonctionnel des Ressources Humaines.

Au fil de mes différentes missions, j'ai découvert différents domaines des Ressources Humaines (Formation, Recrutement, Gestion Administrative, Paie...) et prouvé ma capacité à intervenir en toute autonomie sur l’ensemble des phases projet. Ces expériences m'ont permis de devenir Offer Manager SIRH au sein de mc²i Groupe et notamment de monter en compétences sur les tâches de management et de pilotage.

Polyvalent,rigoureux et dynamique, je dispose de fortes capacités d’adaptation, et d’un sens du relationnel développé qui me permet d’interagir efficacement avec des interlocuteurs variés (MOA, MOE et Titulaire de réalisation) au sein d’environnements complexes.

Mes compétences :
SQL Developer
Pilotage d'équipe
Microsoft Office
SIRH
Management opérationnel
Jira
HR Access
ADP

Entreprises

  • mc²i Groupe - Offer Manager SIRH

    Levallois-Perret 2016 - maintenant Responsable du club de capitalisation de l'offre SIRH

    - Développement de l'offre, en support aux managers
    - Communication, formation et contribution à la promotion de l'offre
    - Pilotage et animation d'un centre de compétences et des chantiers liés
    - Présentation de la roadmap 2016 du club
    - Suivi d'objectifs
    - Participation à l'organisation d’événements clients
    - Pilotage de réponses à appels d'offres SIRH

  • mc²i Groupe - Consultant

    Levallois-Perret 2015 - 2015 PROJET DÉCISIONNEL CHEZ UN ACTEUR DE LA GRANDE DISTRIBUTION
    - Participation à la rédaction du cahier des charges
    - Relecture des réponses à appel d’offres
    - Notations et synthèse des prestations décrites
    - Participation à la phase d’audition

    Environnement technique : BIRHDY

  • MC2i Groupe - Consultant

    Levallois-Perret 2014 - maintenant PROJET DE REFONTE DU SIRH CHEZ UN ACTEUR DE LA GRANDE DISTRIBUTION
    - Participation à la phase de cadrage projet
    - Relecture de spécifications fonctionnelles générales et détaillées
    - Pilotage des actions en phase de conception
    - Réalisation de livrables en phase de conception (tables de transcodification, synthèse de l’organisation source et cible…)
    - Participation aux réunions de convergence fonctionnelle et technique
    - Élaboration de la stratégie de recette
    - Pilotage de recette fonctionnelle et reprise de données en responsabilité d'une équipe de 5 consultants (indicateurs et suivi, affectation des anomalies)
    - Acteur de la conduite du changement (Animateur de formation, Assistance utilisateurs en phase de déploiement)

    Environnement technique : HR Access Suite 9, Zadig TGE, Microsoft Office, JIRA, SQL Developper, Putty

  • mc²i Groupe - Consultant Junior

    Levallois-Perret 2013 - 2014 PROJET DE MISE EN PLACE D'UN OUTIL DE RECRUTEMENT DANS LE DOMAINE PUBLIC
    - Modélisation de processus de recrutement et de mobilité existants et cibles avec l’éditeur et les utilisateurs
    - Relecture de spécifications fonctionnelles détaillées
    - Support aux réunions de validation des spécifications
    - Élaboration de la stratégie de recette (ordonnancement fonctionnel des tâches de recette, Lotissement des livraisons, Planification d’intégration des utilisateurs à la recette, mode opératoire de traitement des anomalies…)
    - Rédaction des cahiers de recette fonctionnelle de l’application
    - Exécution de la recette fonctionnelle de l’application
    - Déclaration, suivi des anomalies détectées et pilotage de la recette fonctionnelle
    - Chantier croisé de recensement des impacts entre les modules Formation/Evaluation et Mobilité/Recrutement
    - Etude des interfaces de données HRA – TM SIGAL

    Environnement technique : TM Sigal, One 2 Team, Microsoft Office, HR Access suite 7

  • mc²i Groupe - Consultant Junior

    Levallois-Perret 2013 - 2013 PROJET DE MIGRATION DU SIRH DANS LE DOMAINE PUBLIC
    - Préparation des cahiers de recette
    - Exécution de la recette fonctionnelle lors de la livraison d’évolution
    - Déclaration et suivi des anomalies détectées lors de la recette
    - Lecture des spécifications fonctionnelles générales et détaillées

    Environnement technique : HR Access suite 7, HP Quality Center, Microsoft Office

  • H Events - Chargé de gestion et logistique billetterie

    2013 - 2013 - Vente publique de billetterie exposition Mannequin - Le corps de la mode
    - Suivi du CA et fréquentation quotidienne

  • Paris Saint-Germain Football Club - Commercial Billetterie et Hospitalités

    Paris 2012 - 2013 - Commercialisation des prestations en abonnement à destination des Entreprises
    - Démarchage et prospection clients potentiels via le progiciels RODRIGUE
    - Recherche de nouveaux prospects
    - Prise de rendez-vous
    - Suivi clients

  • Paris Saint-Germain Football Club - Service Billetterie Entreprises

    Paris 2012 - 2012 - Commercialisation et vente d'abonnements
    - Suivi et réservations nterface entreprises via le progiciel RODRIGUE
    - Commercialisation et vente de billetterie
    - Service et relation cients

  • Peugeot - Stage Assistant B to B

    Paris 2011 - 2011 4 mois (de mai à août)

    - Analyse et Suivi du Marché Véhicules Neufs : Immatriculations, Ventes, Pénétration.
    - Reportings de l’activité VN des Filiales Espagne et Portugal.
    - Animation des Ventes B2B.

  • Fédération Française de Tennis - Stage Assistant Communication/Marketing

    Paris 2010 - 2010 3 mois (de mai à juillet)

    - Chargé de la mise en place du Quotidien de Roland-Garros.
    - Élaborations d’une newsletter interne et d’une plaquette de présentation de Roland-Garros
    - Benchmark et Étude sur les quotidiens du BNP Paribas Masters 2007, 2008, 2009.
    - Veille sur la revue de presse sportive.
    - Élaboration d’un plan Marketing pour les Qualifications de Roland-Garros 2011.

  • Florence Dorée - Hôte d'accueil

    Paris 2009 - 2010 Missions ponctuelles

    - Hôte d’accueil lors d'évènements tels que: défilé KENZO (environ 300 personnes), conférences TOTAL (1100 personnes) et UNESCO (environ 600 personnes), séminaire BOSCH (160 personnes).

Formations

  • ISC Paris

    Paris 2009 - 2012 Master II Business School - Management des SI

  • ENC BESSIERES

    Paris 2007 - 2009 Classe Préparatoire HEC

Réseau

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