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Alexandre CHANG

PARIS 13

En résumé

À la recherche d'un poste dans l'acoustique, je suis posé, dynamique et motivé.
Je suis apte à évoluer en vibrations et imagerie acoustique (biomédicale ou CND).
Mon poste de chef d'équipe événementiel atteste de ma capacité au management d'équipe (15 personnes).
Enfin, mon trilinguisme agrémenté d'un stage en Chine ajoute une dimension internationale à mon profil.

Mes compétences :
Traitement du Signal
Acoustique
Travail en équipe
Mécanique des milieux continus
Analyse vibratoire
Capteurs
Rigueur
Autonomie
Instrumentation
Méthode des éléments finis

Entreprises

  • Inserm - Ingénieur imagerie biomédicale

    PARIS 13 2013 - 2013 Validation expérimentale d’algorithmes de formation d’images ultrasonores (US) dédiés à l’imagerie du fond de l’œil à haute fréquence:
    Création et automatisation d’un banc de mesure de célérité et d’atténuation des ultrasons dans un matériau en fonction de la température, mise au point d’un moule pour la synthèse du fantôme de cristallin. Étude et implémentation d’une nouvelle technique d’imagerie synthétique dans le but d’améliorer le contraste des images échographiques.

  • PSA Peugeot Citroën - Stage Ingénieur Calcul et Dimensionnement

    Rueil Malmaison 2011 - 2011 Méthodologie de dimensionnement de dispositifs de pompage énergétique non linéaire.
    Mise en œuvre de la méthode à travers la réalisation d'une interface sous MATLAB permettant un dimensionnement semi-automatisé de la raideur non linéaire à appliquer au dispositif.

    ACQUIS: Rigueur, organisation, sens critique, autonomie.

  • Shanghai VOLKSWAGEN - Technicien Méthode

    2010 - 2010 Etude des techniques de réparation et des technologies employées sur les nouveaux modèles de véhicules du groupe VAG.

    ACQUIS : Adaptabilité, rigueur, sens du contact

  • Etic Accueil - Chef d'équipe

    Marseille 2005 - maintenant Dans le cadre de mission au Stade de France (matchs, conventions, concerts..), Parc des Princes, Roland Garros, défilés haute couture… Coordination dans un souci d’efficacité, gestion de conflits, assurer le bien-être des membres de l’équipe.

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